综合部满意度调查问卷.docxVIP

  1. 1、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

综合部满意度调查问卷

一、行政事务管理满意度

(注:以下问题中“综合部”指公司综合管理部门,包括但不限于行政、后勤、制度建设等职能模块)

1.您对综合部文件流转服务的时效性是否满意?(文件流转指收文登记、呈批、归档等全流程)

□非常满意(文件在承诺时限内完成流转,无延迟)

□满意(偶有轻微延迟,但不影响工作进度)

□一般(延迟情况较常见,需主动催促)

□不满意(经常延迟,影响工作推进)

□非常不满意(多次延迟且无合理解释)

2.您在使用公司档案管理服务时(含纸质档案与电子档案),以下哪些方面需要改进?(可多选)

□档案分类清晰度(如类别划分不明确,查找困难)

□调阅流程便捷性(如审批步骤繁琐、等待时间过长)

□档案更新及时性(如重要文件未及时归档或信息未同步)

□档案必威体育官网网址措施(如权限设置不合理、敏感信息泄露风险)

□无改进需求

3.综合部组织的各类会议(含周例会、专题会、年度会议等)中,您认为以下环节的执行质量如何?(请对每个环节单独评分,1分为最差,5分为最优)

-会议通知准确性(时间、地点、议程无遗漏或错误):□1□2□3□4□5

-会议材料准备完整性(如议程表、数据报告、决议模板等齐全):□1□2□3□4□5

-会议记录规范性(重点内容、决议事项、责任分工清晰记录):□1□2□3□4□5

-会议纪要跟进效率(决议事项按时反馈进展,问题及时协调解决):□1□2□3□4□5

4.您在使用公司印鉴(公章、合同章、部门章等)时,对以下服务的满意度如何?

-用印审批流程合理性(如审批层级、所需材料明确):□非常满意□满意□一般□不满意□非常不满意

-用印办理效率(从提交申请到完成用印的时间):□非常满意□满意□一般□不满意□非常不满意

-印鉴使用指导专业性(如对特殊文件用印要求的解释清晰):□非常满意□满意□一般□不满意□非常不满意

5.关于办公用品管理服务(含采购、发放、领用),您认为最需要优化的是:

□物资种类丰富度(如常用文具、办公设备配件缺失)

□领用流程便捷性(如线上申请操作复杂、线下领取排队时间长)

□物资质量稳定性(如文具易损坏、设备故障率高)

□库存信息透明度(如无法实时查询可用物资数量)

□其他(请注明:____________________)

二、后勤保障服务满意度

6.您对办公环境维护服务的整体评价是?(办公环境维护含公共区域卫生清洁、绿植养护、设施巡查等)

□非常满意(环境整洁无死角,设施问题及时修复)

□满意(基本达标,偶有卫生或设施小问题但快速解决)

□一般(卫生清洁不彻底,设施故障修复较慢)

□不满意(长期存在卫生死角,设施问题反复未解决)

□非常不满意(环境脏乱影响工作体验,问题无人跟进)

7.当您遇到办公设备(如打印机、空调、网络等)故障时,综合部的响应与处理情况如何?

□响应及时(1小时内到达现场),24小时内解决问题

□响应较及时(2小时内到达现场),48小时内解决问题

□响应一般(超过2小时到达),问题解决需3天以上

□响应迟缓(需多次催促),问题长期未解决

□未使用过相关服务

8.公司车辆调度服务(含公务用车、接送客户用车等)中,您认为以下问题是否存在?(可多选)

□车辆预约流程不清晰(如线上系统操作复杂、线下登记无明确指引)

□车辆分配不公平(如部门优先级差异导致需求被忽视)

□司机服务态度不佳(如迟到、路线规划不合理、沟通不耐烦)

□车辆维护不到位(如车内卫生差、油电不足、故障频发)

□无显著问题

9.您对公司食堂服务(含午餐、加班餐、节日餐)的满意度具体体现在哪些方面?(请对每个维度评分,1分为最差,5分为最优)

-菜品丰富度(每日荤素搭配、风味选择多样):□1□2□3□4□5

-餐食卫生安全(无食材变质、餐具清洁、厨房可见度):□1□2□3□4□5

-供餐时间合理性(如早餐/午餐/晚餐的开餐时段覆盖需求):□1□2□3□4□5

-特殊需求支持(如素食、过敏源标注、少数民族餐食):□1□2□3□4□5

10.综合部在协调物业(含安保、消防、水电等)服务时,是否有效解决过您遇到的以下问题?(可多选)

□安保问题(如外来人员登记不严、夜间巡逻缺失)

□消防隐患(如安全通道堵塞、消防设备过期)

□水电故障(如停水停电无通知、维修不及时)

□其他物业相关问题(请注明:__

文档评论(0)

伍四姐 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档