- 1、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2025年山东省济南市历下区某国企招聘工作人员若干人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、2020年12月,教育部联合国家卫生健康委印发《关于进一步加强无烟学校建设工作的()》,明确力争到2022年底实现各级各类学校全面建成无烟学校的目标。
A.命令
B.批复
C.通知
D.纪要
【答案】:C
【解析】这道题主要考查对不同公文文种适用情况的理解。首先看“命令”,它通常用于发布行政法规和规章、宣布施行重大强制性措施等,教育部和国家卫生健康委印发的关于加强无烟学校建设的文件并非此类性质,所以不选。“批复”是用于答复下级机关请示事项的,这里并非对下级机关请示作出回应,所以也不符合。“纪要”适用于记载会议主要情况和议定事项,此文件并非会议纪要,因此也不合适。而“通知”适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,教育部联合国家卫生健康委印发关于加强无烟学校建设工作的文件,是为了传达相关要求并让各级学校执行,所以最符合的文种是通知。
2、第⑤处的正确答案是()。
A.情况真实否
B.真否
C.妥否
D.理由充足否
【答案】:C
【解析】在公文等正式书面表达中,使用“妥否”作为询问意见是否恰当、合适的用语较为规范和常见。“情况真实否”重点在于询问情况的真实性,“真否”表述过于简略随意,“理由充足否”则侧重于对理由方面的询问,一般在特定询问理由是否充分的语境才使用。相较而言“妥否”更符合一般文本表达中征求意见、请求批示等语境下的常用规范表达,所以此处应选表达询问是否妥当的答案。
3、除法律另有规定外,因下列哪种原因不履行合同时,违约方不向对方承担民事责任?()
A.上级机关的决定
B.第三人侵权
C.不可抗力
D.第三人违约
【答案】:C
【解析】本题可根据《民法典》等相关法律规定,对各选项进行分析。在合同履行过程中,违约方通常需要对不履行合同的行为向对方承担民事责任,但存在一些法定的免责情形。“上级机关的决定”不能当然地成为违约方不承担民事责任的理由。上级机关的决定并不能直接排除合同违约方对合同相对方应承担的民事责任,违约方不能以其上级机关的决定为由而不向对方承担民事责任。“第三人侵权”是指第三人的侵权行为导致合同一方违约,但这并不免除违约方对合同相对方的责任。违约方与合同相对方之间存在合同关系,违约方因第三人侵权而违约,仍需向合同相对方承担违约责任,之后可向侵权的第三人进行追偿。“不可抗力”是指不能预见、不能避免且不能克服的客观情况。根据法律规定,因不可抗力不能履行合同的,根据不可抗力的影响,部分或者全部免除责任,但法律另有规定的除外。这是法律明确规定的免责事由,当出现不可抗力导致合同不能履行时,违约方在符合条件的情况下可不向对方承担民事责任。“第三人违约”同样不能使违约方免责。第三人违约导致合同一方无法履行合同义务,该违约方仍需按照合同约定向合同相对方承担违约责任,之后再根据其与第三人之间的法律关系进行处理。综上,除法律另有规定外,因不可抗力不履行合同时,违约方不向对方承担民事责任。
4、农民赵某以每亩1000元的价格将土地转包给前来投资的客商所获得的收入()。
A.按劳动要素分配
B.按技术要素分配
C.按资本要素获得的收入
D.按土地要素获得的收入
【答案】:D
【解析】该题目考查的是收入分配方式的相关知识。解题的关键在于明确各种分配方式所对应的要素特征,从而判断农民赵某转包土地获得的收入所属的分配方式。按劳动要素分配主要是指在私营、外资企业中劳动者所获得的工资、奖金等收入,这是劳动者通过付出劳动所获取的报酬。而本题中赵某是将土地转包获得收入,并非通过自身劳动获得,所以不属于按劳动要素分配。按技术要素分配是指技术要素所有者将自己所拥有的技术投入生产经营活动并据此取得报酬,一般表现为技术入股获得分红等形式。这里赵某没有涉及技术投入,所以不是按技术要素分配。按资本要素获得的收入主要包括储蓄存款利息、股票等有价证券的股息和红利、债券的利息等,是凭借资本的投入而获得的收益。赵某此次获得的收入并非来自资本投入,因此不属于按资本要素获得的收入。按土地要素分配是指凭借土地取得的收入。赵某将自己的土地转包给客商,从而获得每亩1000元的收入,这是基于土地这一生产要素所得到的收益,所以属于按土地要素获得的收入。综上,农民赵某将土地转包所获得的收入属于按土地要素获得的收入。
5、“入山问樵,入水问渔”体现出的哲学道理是()。
A.掌握一分为二的方法
B.坚持一切从实际出发
C.学会具体问题普遍分析
D.要抓住事物的主要矛盾
【答案】:B
【解析】“入山问樵,入水问渔”意思是进入山林要向樵夫请教,到了水里要向渔夫请教,强调做事情要深入了解实际情况,根据实际来做决策和行动。掌握一分为二
您可能关注的文档
- 2025年辽宁省朝阳市龙城区某国企招聘工作人员若干人备考题库带答案详解.docx
- 2025年贵州省黔东南苗族侗族自治州榕江县某国企招聘工作人员若干人备考题库带答案详解.docx
- 2025年贵州省毕节地区威宁彝族回族苗族自治县某国企招聘工作人员若干人备考题库带答案详解.docx
- 2025年福建省漳州市南靖县某国企招聘工作人员若干人备考题库及参考答案详解.docx
- 2025年福建省南平市光泽县某国企招聘工作人员若干人备考题库及答案详解1套.docx
- 2025年湖南省衡阳市衡东县某国企招聘工作人员若干人备考题库附答案详解.docx
- 2025年湖北省黄冈市麻城市某国企招聘工作人员若干人备考题库附答案详解.docx
- 2025年湖北省宜昌市枝江市某国企招聘工作人员若干人备考题库及完整答案详解1套.docx
- 2025年浙江省湖州市德清县某国企招聘工作人员若干人备考题库参考答案详解.docx
- 2025年河南省洛阳市廛河回族区某国企招聘工作人员若干人备考题库及答案详解一套.docx
- 2025年安徽省阜阳市阜南县某国企招聘工作人员若干人备考题库及完整答案详解1套.docx
- 2025年安徽省蚌埠市怀远县某国企招聘工作人员若干人备考题库及参考答案详解1套.docx
- 2025年安徽省滁州市定远县某国企招聘工作人员若干人备考题库含答案详解.docx
- 2025年安徽省淮南市八公山区某国企招聘工作人员若干人备考题库及答案详解一套.docx
- 2025年安徽省巢湖市居巢区某国企招聘工作人员若干人备考题库含答案详解.docx
- 2025年安徽省宿州市灵璧县某国企招聘工作人员若干人备考题库含答案详解.docx
- 2025年安徽省安庆市迎江区某国企招聘工作人员若干人备考题库带答案详解.docx
- 2025年安徽省安庆市望江县某国企招聘工作人员若干人备考题库附答案详解.docx
- 2025年安徽省合肥市蜀山区某国企招聘工作人员若干人备考题库附答案详解.docx
- 2025年安徽省六安市霍邱县某国企招聘工作人员若干人备考题库附答案详解.docx
文档评论(0)