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银行个人年终总结与银行人员工作总结优秀范文汇编

银行个人年终总结

一年来，本人在支行党组领导下，按照党员领导干部原则严格规定自已，坚定政治信念，加强政治理论、法律法规、金融知识学习，转变工作理念，改善工作作风，坚持廉洁自律，自觉遵纪守法，认真履行职责，以实际行动实践“三个代表”。

一、在德方面：继续深入学习、贯彻贯彻“三个代表”重要思想，保持共产党员先进性，树立科学发展观和对政绩纲，法纪、政纪、组织观念强，在大是大非问题上与党中央保持一致。认真贯彻执行民主集中制，顾全大局，服从分工，勇挑重任。尊重一把手，团结领导班子组员和广大干部职工，思想作风端正，工作作风踏实，勇于坚持原则，求精务实，开拓进取，切实履行岗位职责，坚持依法行政，认真负责分管和协管工作，大力支持一把手工作，增进支行三个文明建设顺利开展。

二、在能方面：熟悉和掌握国家金融方针政策、金融法律法规，能很好地结合实际状况加以贯彻执行；很好地协调各方面关系，充足调动员工工作积极性，共同完毕复杂工作任务；有较强文字体现能力，写作水平较高，口头体现能力较强；文化知识水平较高，专业理论水平较强，具有本职工作所需基本技能；能通过调研发现问题，总结经验，提出提议，具有独立处理和处理问题能力；工作经验较丰富，知识面较宽。

一年来，本人先后主持召开辖区金融机构反洗钱工作会议、外汇管理工作座谈会、经济金融运行状况分析会，协调县政府召开国库工作座谈会。在上述会议上，分别组织学习有关金融方针政策，把“一种规定两个措施”、外汇管理政策、金融宏观调控措施、帐户管理、现金管理、国库管理规定等传导到辖区金融机构和各有关部门，并通报有关工作状况，分析存在问题，提出改善意见，很好地发挥了基层人民银行货币政策传导作用和窗口指导作用。

XX年初，本人组织支行中层干部学习“四法”，并进行考试。通过组织学习和考试，提高了中层干部金融法律法规水平和依法行政能力。

根据分管工作和协管工作职责、范围和上级行规定，一年来，本人先后组织开展现金管理状况检查，《信贷登记征询系统管理措施》执行状况检查，《假币收缴、鉴定管理措施》执行状况检查，并协调中心支局检查科对辖区外汇指定银行开展外汇业务检查和对辖区外贸企业开展出口收汇核销检查。通过检查，及时发现和纠正了有关问题，增进了辖区金融机构和外贸企业依法依规经营和管理，很好地协调了各有关方面关系。

本人具有较强指导、管理、协调能力。在指导工作中，总是先认真领会有关文献精神，深思熟虑，确定一套工作方案；然后征求各方面意见，集思广益，把文献精神与实际状况结合起来，把个人智慧与集体智慧结合起来。在工作过程中，坚持靠前指挥，找准工作重点、难点，抓住重要矛盾，有放矢地处理问题，化解矛盾，牢牢把握工作积极权。在管理工作中，坚持每月初主持召开一次分管、协管部门负责人会议，听取上月工作状况汇报，研究当月工作安排计划；坚持每月对营业室、外管股进行一次内控制度执行状况检查，加强管理，督促内控制度贯彻。在协调工作中，坚持以人为本，充足发挥人主观能动性和团体精神，共同完毕复杂、繁重工作任务。

本人重视理论联络实际，加强调查研究。一年来，下基层50多次，30多天。在调查研究基础上，处理了许多平常工作中问题，同步，撰写了多篇理论研究和调查研究文章。其中：《以科学发展观指导金融工作》一文，分析了惠东历史上曾经出现违反科学发展观盲目搞开发区给经济、金融导致严重损失问题，论述了“明确金融限制发展领域和支持发展重点，科学把握信贷投放力度，实现信贷投放平稳较快增长，人民银行要搞好金融服务”观点。《坚持用好作用选人，选作风好人》一文，分析了近几年来，党和国家惩办腐败数据和腐败分子从量变到质变过程，得出了选人用人问题至关紧要结论。明确指出：“首先，在选人时要有好作风。一是要坚持任人唯贤；二是要坚持走群众路线；三是要坚持党委集体讨论。第二，要选作风好人。一是要坚持以德量人；二是要坚持以能用人；三是要坚持以勤识人；四是要坚持以绩取人；五是要坚持以廉择人”观点。《有关目前外汇管理政策若干思考》一文，从基层外汇管理工作实际出发，对目前外汇管理政策波及五个方面问题进行认真思考，并提出了改善外汇管理有关提议。《有关增进县域经济与金融协调发展思考》一文，分析了惠东经济与金融发展不协调体现及其原因，提出了增进县域经济与金融协调发展六点提议。

三、在勤方面：本人事业心、责任心强，奋发进取，一心扑在工作上；工作认真，态度积极，雷厉风行，勇挑重任，勇于负责，不计较个人得失；工作勤勉，兢兢业业，任劳任怨；无故不迟到、不早退。一年来，本人基本无休工龄假，节假日较常值班和加班，坚持每月底参与营业室加班，协调有关工作，审核有关报表。由于本人工作较忙，因而多次放弃了应邀参与全国性学术交流和赴外考察活动机会。