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消防安全年度工作计划表

一、总则

（一）编制目的

为全面贯彻落实国家消防安全法律法规，强化单位消防安全主体责任，提升火灾防控能力和应急处置水平，有效预防和减少火灾事故发生，保障人员生命财产安全和生产经营秩序稳定，结合单位实际情况，制定本年度消防安全工作计划。

（二）编制依据

1.《中华人民共和国消防法》（2021年修订版）；

2.《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》（公安部令第61号）；

3.《人员密集场所消防安全管理》（GA654-2006）；

4.《建筑消防设施维护管理》（GB25506-2010）；

5.单位消防安全管理制度及上年度消防安全工作总结报告；

6.地方消防救援机构年度消防安全工作部署要求。

（三）适用范围

1.适用单位：本单位总部、各分支机构、所属各部门及全体从业人员；

2.适用事项：年度消防安全责任体系建设、火灾隐患排查整治、消防设施设备维护、消防安全宣传教育培训、应急演练及火灾事故调查处理等全流程管理工作。

（四）工作原则

1.预防为主、防消结合：坚持火灾隐患源头管控，强化日常巡查与定期检查，提升早期预警和应急处置能力；

2.责任落实、全员参与：明确各级消防安全责任，建立“横向到边、纵向到底”的责任体系，推动全员消防安全责任意识与技能提升；

3.科技赋能、精准施策：运用智慧消防技术手段，实现消防安全管理数字化、精准化，针对性解决薄弱环节；

4.依法依规、标本兼治：严格遵守消防安全法律法规，既解决当前突出问题，又完善长效管理机制。

二、组织领导与责任体系

（一）消防安全管理领导小组

1.设立依据

依据《中华人民共和国消防法》第十六条及单位消防安全管理制度要求，成立由主要负责人牵头的消防安全管理领导小组，统筹协调年度消防安全工作。

2.组成结构

（1）组长：单位法定代表人或主要负责人

（2）副组长：分管安全工作的副总经理、安全总监

（3）成员：各部门负责人、重点岗位主管、安保部门代表

（4）常设办公室：设在安保部，负责日常工作对接与信息汇总

3.职责分工

（1）组长职责

-审批年度消防安全工作计划及预算

-主持季度消防安全工作会议

-签发重大火灾隐患整改指令

（2）副组长职责

-组织制定消防安全操作规程

-监督消防设施维护保养

-协调跨部门消防安全协作

（3）成员职责

-执行本部门消防安全责任制

-参与火灾隐患排查治理

-组织部门级消防演练

（二）消防安全责任网格化

1.部门责任矩阵

（1）生产运营部

-车间消防通道畅通管理

-动火作业审批与监护

-岗位员工消防器材使用培训

（2）仓储物流部

-易燃品分区存放监管

-仓库自动灭火系统测试

-装卸区消防器材配置

（3）人力资源部

-新员工消防培训课程设计

-特殊岗位消防技能考核

-消防安全绩效指标纳入KPI

2.岗位责任清单

（1）班组长责任

-每日班前消防安全检查

-班组消防器材点检记录

-紧急疏散路线现场确认

（2）设备工程师责任

-电气线路防火检测

-消防联动系统调试

-设备操作防火规程修订

（3）安保人员责任

-24小时消防监控中心值守

-火灾报警信号核实与处置

-初期火灾扑救组织

（三）消防安全考核机制

1.考核指标体系

（1）过程性指标

-隐患整改及时率（≥95%）

-培训覆盖率（100%）

-演练参与率（≥90%）

（2）结果性指标

-火灾事故发生率（零容忍）

-消防设施完好率（≥98%）

-应急响应达标率（100%）

2.实施方式

（1）月度考核

-部门自查报告评分

-安保部现场检查评分

（2）年度总评

-结合第三方评估报告

-纳入部门年度绩效权重（15%）

3.奖惩措施

（1）表彰

-年度消防安全标兵部门

-专项奖金（人均月度工资10%）

（2）问责

-重大隐患未整改：部门负责人降职

-消防培训缺席：取消年度评优资格

（四）消防安全资源保障

1.人力资源配置

（1）专职消防队伍

-按员工总数2%配备专职消防员

-24小时轮班值守制度

（2）兼职消防员

-各部门选拔骨干培训

-持证上岗要求（建消字第XXX号）

2.资金预算管理

（1）年度预算项目

-消防设施维护：年度营业额的0.8%

-应急物资采购：固定预算50万元

-培训演练费用：人均200元/年

（2）审批流程

-部门申报→安保部审核→领导小组审批→财务部专项拨付

3.技术装备配置

（1）基础装备

-灭火器：按每500平方米4具配置

-应急照明：疏散通道100%覆盖

（2）智能系统

-电气火灾监控系统：覆盖率100%

-智能烟感报警器：重点区域全覆盖

（五）消防安全责任书管理

1.签订层级

（1）法定代表人与部门负责人

（2）部