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企业内部员工必威体育官网网址协议
本协议由以下双方于______年______月______日在__________签署:
甲方:【公司全称】(以下简称“公司”)
法定代表人:【法定代表人姓名】
注册地址:【公司注册地址】
乙方:【员工姓名】(以下简称“员工”)
身份证号码:【员工身份证号码】
住址:【员工住址】
鉴于乙方将在甲方担任【员工职位】职务,将能够接触并知晓甲方的商业秘密及其他必威体育官网网址信息,为保护甲方的合法权益,明确乙方在任职期间及离职后的必威体育官网网址义务和责任,甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定,经友好协商,达成如下协议,以资共同遵守:
第一条定义与解释
1.1必威体育官网网址信息是指由甲方拥有、控制或拥有权益的,包含商业价值并需必威体育官网网址的以下信息:
(1)技术信息:包括但不限于产品设计、配方、工艺流程、制造方法、技术诀窍(Know-how)、原型、样机、测试数据、未公开的研发成果等;
(2)经营信息:包括但不限于客户名单、供应商信息、营销策略、定价政策、财务数据、成本结构、市场分析报告、业务计划、投标文件、内部政策、会议纪要、决策过程等;
(3)管理信息:包括但不限于甲方的组织结构、人员信息、内部管理制度、人力资源数据等;
(4)知识产权:包括但不限于专利、商标、著作权、商业外观、域名、域名注册信息等甲方拥有或拥有权益的知识产权;
(5)个人信息:甲方在业务活动中掌握的客户或其他第三方的个人信息,根据相关法律法规及甲方的规定需要必威体育官网网址的;
(6)口头信息:任何以口头形式传达,符合上述(1)至(5)项特征的信息;
(7)第三方信息:乙方从其他必威体育官网网址来源获取的,虽非直接来自甲方但甲方仍要求乙方必威体育官网网址的信息;
(8)信息载体:上述必威体育官网网址信息以任何形式存在,包括但不限于纸质文件、电子文档、电子邮件、即时通讯信息、数据存储介质、数据库、存储在网络或设备上的信息等。
1.2以下信息不属于本协议所称的必威体育官网网址信息:
(1)在乙方入职前已经公开的信息,或者乙方入职时已知晓且甲方已明确告知其可能公开的信息;
(2)乙方独立开发或创作,未使用任何甲方必威体育官网网址信息或资源,且甲方已知晓并确认其非必威体育官网网址的信息;
(3)乙方从无必威体育官网网址义务的第三方合法获得,且甲方已知晓并书面确认其可对外披露或使用的非必威体育官网网址信息;
(4)经甲方书面同意可以对外披露或使用的非必威体育官网网址信息;
(5)甲方书面告知乙方,其有权在特定情况下对外披露的非必威体育官网网址信息。
1.3必威体育官网网址期限自本协议生效之日起至必威体育官网网址信息公开之日止。对于未公开的必威体育官网网址信息,必威体育官网网址期限如下:
(1)对于甲方拥有的知识产权,必威体育官网网址期限不短于该知识产权的保护期;
(2)对于其他未公开的必威体育官网网址信息,必威体育官网网址期限为自本协议终止之日起【___】年;或直至该信息非因乙方过错而进入公有领域之日止。
第二条员工的必威体育官网网址义务
2.1乙方同意,在任职期间及本协议约定的必威体育官网网址期限内,严格遵守本协议约定,对接触、知悉或持有的所有必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址义务。
2.2乙方同意,不得以任何方式(包括但不限于口头、书面、电子、图形、拍照、录音、录像等)向任何第三方披露任何必威体育官网网址信息,但以下情况除外:
(1)根据法律规定或有权机关的要求必须披露的,乙方应在法律允许的范围内提前书面通知甲方,并配合甲方采取必要的保护措施;
(2)为履行乙方在甲方的工作职责所“必须知道”的程度接触和使用必威体育官网网址信息,且仅限于该范围内;
(3)向具有合法权利要求其必威体育官网网址的第三方披露,前提是乙方已书面确保该第三方承担不低于本协议约定的必威体育官网网址义务;
(4)向乙方的直系亲属、家庭成员或共同生活的近亲属告知,但仅限于告知其有义务为乙方必威体育官网网址。
2.3乙方同意,仅能为了履行其在甲方的工作职责所必需,按照甲方的指示或基于工作需要而接触必威体育官网网址信息,不得为任何其他目的使用任何必威体育官网网址信息。
2.4乙方同意,采取合理的物理和技术措施保护必威体育官网网址信息的安全,防止其被未经授权的人员访问、复制、泄露、丢失或滥用。乙方应妥善保管包含必威体育官网网址信息的文件、资料、数据、电子设备及其存储介质,并设置和维护安全的访问权限。
2.5乙方同意,离职时,应立即将所有包含必威体育官网网址信息的文件、资料、数据、电子设备(包括但不限于电脑、笔记本电脑、手机、平板电脑、U盘、存储卡等及其中的所有数据)及其存储介质交还给甲方。乙方应在交还时向甲方出具书面确认清单。
2.6乙方同意,不得直接或间接地从甲方离职后的任何雇主、客户、合作方或其他任何来源获取原属于甲方的必威体育官网网址信息。
第三条离职后的必威体育官网网址义务
3.1乙方确认,本协议第二条约定的必威体育官网网址义务在乙方离职后持续有效。乙方对于在职期间接触、知晓的所有必威体育官网网址信息(无论是否已书面
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