2025年台北县台北县某国企高速收费站收费员招聘笔试备考题库及参考答案详解.docxVIP

2025年台北县台北县某国企高速收费站收费员招聘笔试备考题库

第一部分单选题(50题)

1、公文加盖印章时，印章应端正居中下压发文机关署名和成文日期，使发文机关署名和成文日期居印章中心偏（）。

A.上

B.下

C.左

D.右

【答案】：B

【解析】公文加盖印章时，印章端正居中下压发文机关署名和成文日期，目的是让印章与发文机关署名和成文日期布局合理且符合规范。若使发文机关署名和成文日期居印章中心偏下，能够保证印章覆盖的位置既突出发文机关和日期，又使整个页面布局显得协调。若居印章中心偏上，可能导致发文机关署名和成文日期过于靠近印章顶部，视觉上不协调，且不符合公文格式美观和规范的要求；居左或居右会破坏整体的对称性和规范性，影响公文的严肃性和专业性。所以发文机关署名和成文日期应居印章中心偏下。

2、在国家宏观调控中，（）被称作“自动稳定器”。

A.货币政策

B.产业政策

C.财政政策

D.收入政策

【答案】：C

【解析】在国家宏观调控体系中，财政政策具有自动稳定经济的功能，被称为“自动稳定器”。财政政策主要通过政府支出与税收等手段来调节经济。当经济衰退时，国民收入减少，税收会自动减少，政府转移支付会自动增加，这有助于刺激总需求，减缓经济衰退的程度；当经济过热时，国民收入增加，税收会自动增加，政府转移支付会自动减少，从而抑制总需求，降低通货膨胀压力。货币政策是中央银行通过控制货币供应量以及通过货币供应量来调节利率进而影响投资和整个经济以达到一定经济目标的行为。它主要是通过公开市场业务、调整法定准备金率、再贴现率等工具来实施，并不具有自动稳定经济的特性。产业政策是国家制定的，引导国家产业发展方向、引导推动产业结构升级、协调国家产业结构、使国民经济健康可持续发展的政策。它侧重于对特定产业的扶持、引导和调整，并非“自动稳定器”。收入政策是政府为了影响货币收入或物价水平而采取的措施，其目的通常是降低物价的上涨速度。它主要通过工资和物价管制等方式进行，不具备自动稳定经济的功能。综上所述，在国家宏观调控中，财政政策被称为“自动稳定器”。

3、事业单位工作人员对下列涉及本人的人事处理不服的，不可以申请复核或者提出申诉、再申诉的是（）。

A.受到警告

B.被扣减工资福利待遇

C.被记过

D.被撤职

【答案】：B

【解析】事业单位工作人员受到的人事处理包括警告、记过、撤职等属于处分类人事处理，根据相关规定，事业单位工作人员对涉及本人的处分等人事处理不服的，可以申请复核或者提出申诉、再申诉。而被扣减工资福利待遇不属于典型的可申请复核或申诉、再申诉的人事处理类别，通常这种情况可能是基于单位的考核、规章制度执行等多种复杂因素，一般不通过申请复核或申诉、再申诉的途径解决。所以不可以申请复核或者提出申诉、再申诉的是被扣减工资福利待遇。

4、宣布施行重大强制性行政措施，应该使用的文种（）。

A.公告

B.通告

C.通知

D.命令

【答案】：D

【解析】公告适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项；通告适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项；通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项，批转、转发公文；命令适用于公布行政法规和规章、宣布施行重大强制性行政措施、批准授予和晋升衔级、嘉奖有关单位和人员。所以宣布施行重大强制性行政措施应使用命令这一文种。

5、（）作为决策的依据，其数量和质量会直接对决策水平产生影响。

A.信息

B.员工

C.产品

D.评测

【答案】：A

【解析】信息是决策的依据，在决策过程中，决策者需要依靠大量的信息来了解各种情况、分析问题、评估方案等，信息的数量和质量会直接影响到决策者对问题的判断以及最终的决策水平。而员工主要是执行决策的主体，产品是企业经营的成果或对象，评测通常是对事物的评估活动，它们都不是决策的核心依据，所以正确答案是信息。

6、1994年，我国实行外汇体制改革，取消了双重汇率制度，人民币官方汇率与市场汇率并轨，实行以外汇市场供求为基础的、单一的、有管理的（）。

A.市场汇率制度

B.竞争汇率制度

C.浮动汇率制度

D.开放汇率制度

【答案】：C

【解析】1994年我国实行外汇体制改革，取消双重汇率制度，人民币官方汇率与市场汇率并轨，实行了以外汇市场供求为基础的、单一的、有管理的浮动汇率制度。市场汇率制度范围较宽泛，没有突出有管理等此次改革特点；竞争汇率制度并非此次改革所实行的汇率制度表述；开放汇率制度也不符合1994年外汇体制改革的准确表述。所以正确答案对应的是有管理的浮动汇率制度。

7、人的价值在于（），在于对社会所承担的责任以及作出的贡献。

A.享乐

B.创造价值

C.向社会索取

D.获得报酬的多少

【答案】：B

【解析】人的价值主要