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案例萃取术——星讲师进阶TTT培训课程
案例萃取的概述01案例萃取的秘术02案例萃取的呈现03
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想一想:什么是案例?案例萃取的概述案例是包含有/无问题或疑难情境在内的真实/虚构发生的典型性/普遍性的事件;为学习者提供学习如何分析问题和解决问题的机会。
案例萃取的概述故事虚构趣味性激发听众兴趣案例真实典型性有明确学习目的≠
案例萃取的概述规模方向大小之分大案例:组织经验、团队经验小案例:个人经验正反之分正面经验:最佳实践经验反面教训:失败经验或教训案例的分类
案例萃取的概述斗转星移:以彼之道,还施彼身案例萃取:简单来说就是把某个人特别厉害的技术,研究透了,然后再教会给其他人
案例萃取的概述在案例萃取过程中可能会遇到哪些困扰?经验的传播依赖于个人,其效果受个人表达所限经验随着员工的离开而流失一线经验零散分布在各个分支,没有充分共享经验闲置,没有充分利用在培养新人,解决旧问题等方面对岗位经验缺乏系统的梳理,容易造成理解误差缺少有效萃取案例的工具和方法
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案例萃取的秘术A他人萃取B自我萃取通过访谈的方法,挖掘出主题专家最佳实践背后的知识要素主题专家将自己的经验,总结出来形成可复制的结构性知识,然后教会给别人。常见案例萃取的两条技术路径
案例萃取的秘术天下武功无坚不破唯快不破快速掌握案例萃取的秘术—六脉神剑
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发散剔除合并排序1采用团队列名法,穷尽发散该岗位的职责项3把同类的职责归类,一般产生5-8处为宜把其他岗位的职责剔除掉2按照重要程度、流程顺序进行排序4
案例萃取的六脉神剑-职责剑举个例子:DSM岗位职责门店开发??客情维护团队建设?会议经营业绩追踪??辅导下属?
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