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中国银行防城港市2025秋招无领导小组面试案例题库

无领导小组面试案例题库（中国银行防城港市2025秋招）

一、开放式问题类（共3题，每题8分）

题型说明：考察候选人的逻辑思维、价值判断和语言表达能力。题目通常不设标准答案，侧重考察候选人在团队中的观点阐述和说服能力。

题目1（8分）：

背景：防城港市作为中国—东盟自贸区的关键节点，近年来跨境电商发展迅速。中国银行防城港分行计划推出“跨境金融服务平台”，但面临资源有限、技术投入与风险控制难以平衡的挑战。假如你是该行项目小组的一员，请讨论“该平台的核心功能应优先覆盖哪些领域？请阐述理由，并说服团队支持你的观点。”

题目2（8分）：

背景：近期防城港市旅游业因季节性波动和周边竞争加剧，游客数量下滑。中国银行作为本地主要金融机构，拟推出“乡村振兴文旅金融扶持计划”。假设你属于项目小组，请就“该计划应重点支持哪些文旅项目类型？请结合防城港市特色，提出你的方案并说明理由。”

题目3（8分）：

背景：防城港市某企业因汇率波动导致外贸利润大幅缩水，寻求银行授信支持。中国银行在授信时需平衡“风险控制”与“客户拓展”。若你是信贷审批小组的一员，请讨论“在当前经济环境下，银行对该类企业应采取何种授信策略？请说明你的立场并争取团队认同。”

二、两难问题类（共2题，每题10分）

题型说明：考察候选人在冲突情境下的权衡决策能力，需明确优先级并论证合理性。

题目4（10分）：

背景：中国银行防城港分行计划拓展本地农业供应链金融业务，但面临两种选择：①与大型农业企业合作，快速切入市场但竞争激烈；②扶持小微企业，长期培育但初期收益低。假设你是业务拓展小组组长，请讨论“应优先选择哪种合作模式？请说明理由，并说服团队支持。”

题目5（10分）：

背景：防城港市某工业园区拟引入新能源产业，但土地资源有限。中国银行需同时服务传统制造业和新能源企业客户。假设你属于客户经理团队，请讨论“在信贷资源分配上，应优先支持哪类企业？请结合区域发展战略说明理由。”

三、排序问题类（共2题，每题10分）

题型说明：考察候选人的目标排序能力和逻辑分析能力，需明确排序标准并论证合理性。

题目6（10分）：

背景：防城港市某东盟国家中小企业因疫情导致现金流紧张，向中国银行申请短期贷款。银行可提供的解决方案包括：①全额信用贷款；②抵押贷款；③政府担保贷款。假设你是风险评审委员，请讨论“应按何种顺序评估这些方案的可行性？请说明排序逻辑。”

题目7（10分）：

背景：中国银行防城港分行计划开展“金融知识普及月”活动，可选择以下三个方向：①面向跨境电商从业者的汇率风险管理；②面向老年群体的反诈骗宣传；③面向中小企业的数字化转型金融支持。假设你是活动策划组，请讨论“应优先选择哪个方向？请说明理由并争取团队支持。”

四、资源分配类（共2题，每题12分）

题型说明：考察候选人的资源整合能力和团队协作意识，需明确分配标准并说明合理性。

题目8（12分）：

背景：中国银行防城港分行年度信贷预算为1亿元，需分配给以下三类业务：①普惠金融（小微企业）；②绿色金融（新能源项目）；③房地产金融。假设你是分行信贷委员会成员，请讨论“应如何分配预算？请说明分配依据并说服团队。”

题目9（12分）：

背景：防城港市某东盟港口城项目需银行提供综合金融支持，包括贷款、结算、投行服务。但银行当前面临资金紧张，只能选择其中两项业务。假设你是项目对接小组，请讨论“应优先选择哪两项业务？请结合项目特点和银行优势说明理由。”

五、操作性问题类（共2题，每题12分）

题型说明：考察候选人的方案设计能力和执行力，需提出具体措施并说明可行性。

题目10（12分）：

背景：防城港市因台风频发，中小企业供应链易受冲击。中国银行拟推出“供应链金融风控系统”，但需平衡技术投入与短期效益。假设你是项目小组组长，请设计“该系统应具备哪些核心功能？请说明设计思路和实施步骤。”

题目11（12分）：

背景：防城港市跨境电商因物流成本高、结算效率低面临困境。中国银行计划推出“跨境金融+物流”解决方案。假设你是方案设计组，请提出“具体合作模式和服务流程，并说明如何提升客户体验。”

答案与解析

题目1（开放式问题）

参考答案：

1.优先功能：跨境结算与汇率风险管理

-理由：防城港市作为中越边境贸易枢纽，跨境电商高频次交易对结算效率要求高；同时汇率波动风险大，需提供实时报价、智能风控工具。

-说服点：解决核心痛点，可快速抢占市场份额，为其他功能奠定基础。

2.次优先功能：供应链金融

-理由：跨境贸易链条长，中小企业融资需求旺盛，可结合物流数据提供动态授信。

-说服点：符合银行差异化竞争策略，长期价值高。

3.最后