劳动关系管理管控.pdfVIP

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劳动关系管理管控

主要合适的内容：劳动合同的文本、签订与解除：集体合同的协商与履行；劳动争处理：员工沟通

相关系统：职业安全卫生管理管控、拟订劳动关系管理管控制度等六个方面。

基础知识：

（一）、劳动关系管理管控的定义

通过规范化、制度化的管理管控.使劳动关系双方（企业与员工）的行为得到规范,权益得到保

障，维护稳定和谐的劳动关系，促使企业经营稳定运行。

企业劳动关系主要指企业

该用户很懒，什么也没介绍

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