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2025年六安工会考试试题题库及答案

一、单项选择题

1.工会的基本职责是（）

A.维护职工合法权益B.促进企业发展C.组织职工文体活动D.开展劳动竞赛

答案：A

2.职工代表大会的代表中，企业、事业单位的管理人员不得超过代表总数的（）

A.20%B.25%C.30%D.35%

答案：A

3.集体合同草案应当提交（）或者全体职工讨论通过。

A.职工代表大会B.工会委员会C.董事会D.监事会

答案：A

4.企业、事业单位、机关有会员（）人以上的，应当建立基层工会委员会。

A.二十五B.二十C.十五D.十

答案：A

5.工会经费的来源之一是：建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的（）向工会拨缴的经费。

A.1%B.2%C.3%D.4%

答案：B

6.基层工会委员会每届任期（）。

A.三年B.三年至五年C.五年D.四年

答案：B

7.工会会员（）制定或者修改《中国工会章程》，章程不得与宪法和法律相抵触。

A.全国代表大会B.中央委员会C.地方各级代表大会D.基层代表大会

答案：A

8.因履行集体合同发生争议，经（）解决不成的，工会可以向劳动争议仲裁机构仲裁，对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

A.谈判B.协商C.调解D.斡旋

答案：B

9.用人单位经济性裁员时，应当优先留用（）。

A.订立较长期限的固定期限劳动合同的人员

B.女职工

C.中层管理人员

D.高学历员工

答案：A

10.企业、事业单位违反劳动法律、法规规定，有侵犯职工劳动权益情形，工会应当代表职工与企业、事业单位（），要求企业、事业单位采取措施予以改正。

A.协商B.谈判C.交涉D.调解

答案：C

二、多项选择题

1.工会的职能包括（）

A.维护职能B.建设职能C.参与职能D.教育职能

答案：ABCD

2.职工代表大会的职权有（）

A.审议建议权B.审议通过权C.审议决定权D.评议监督权

答案：ABCD

3.集体合同的内容包括（）

A.劳动报酬B.工作时间C.休息休假D.保险福利

答案：ABCD

4.工会会员享有的权利有（）

A.选举权、被选举权和表决权

B.对工会工作进行监督

C.获得工会提供的有关福利

D.要求工会帮助解决困难

答案：ABCD

5.工会经费的使用范围包括（）

A.职工教育支出B.文体活动支出

C.宣传活动支出D.维权支出

答案：ABCD

6.企业职工一方与用人单位可以订立（）等专项集体合同。

A.劳动安全卫生B.女职工权益保护

C.工资调整机制D.福利待遇

答案：ABC

7.用人单位有下列情形之一的，工会有权向用人单位提出，要求用人单位采取措施予以改正（）

A.克扣职工工资的

B.不提供劳动安全卫生条件的

C.随意延长劳动时间的

D.侵犯女职工和未成年工特殊权益的

答案：ABCD

8.劳动争议的处理方式有（）

A.协商B.调解C.仲裁D.诉讼

答案：ABCD

9.工会在劳动争议调解中的作用有（）

A.参与调解组织B.提供法律支持

C.维护职工权益D.促进争议解决

答案：ABCD

10.工会组织职工开展劳动竞赛的意义在于（）

A.提高劳动生产率B.促进企业发展

C.提升职工技能D.增强职工凝聚力

答案：ABCD

三、判断题

1.工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织。（）

答案：对

2.企业、事业单位、机关的工会委员会主席、副主席任期未满时，不得随意调动其工作。因工作需要调动时，应当征得本级工会委员会和上一级工会的同意。（）

答案：对

3.集体合同对企业和企业全体职工具有约束力。职工个人与企业订立的劳动合同中劳动条件和劳动报酬等标准可以低于集体合同的规定。（）

答案：错（劳动合同中劳动条件和劳动报酬等标准不得低于集体合同的规定）

4.工会经费、会费可以用于购买股票、基金等投资活动。（）

答案：错（工会经费、会费不能用于购买股票、基金等投资活动）

5.职工代表大会可以替代企业的日常管理决策。（）

答案：错（职工代表大会主要是民主管理的形式，不能替代日常管理决策）

6.企业工会主席产生的方式可以由企业行政任命。（）

答案：错（企业工会主席应依法民主选举产生）

7.工会对违反《工会法》规定，侵犯