保安服务承诺书.docxVIP

PAGE1

PAGE1

保安服务承诺书

保安服务承诺书篇1

为预防因保安员自身缘由发生案件事故和履职中造成他人损害案件事故，爱护保安员和他人的人身和财产平安，作为本保安队队员，本人保证做到以下几点：

1、不打架斗殴、不偷窃。

2、不私接乱拉电线，不擅自使用电器，不使用伪劣、违规禁用的电器。

3、不擅自动用明火，不擅自使用和存放易燃易爆化学危急品。

4、不酗酒、不游野泳。

5、遵守外出请销假制度，未经批准不私自外出。外出期间一切平安责任个人担当。

6、遵守交通法规，不无照驾车，不酒后驾车，不违法停车、不闯红灯等。不私自驾驶他人机动车。

7、不因自身缘由，影响保安形象和服务质量。

8、遵纪守法，不违法犯罪，不发生治安、火灾、责任交通事故及交通死亡事故等案件事故。

9、遵守保安队平安管理规章制度，接受保安队的平安管理。因本人的违法行为以及违反以上条款行为造成的一切责任，由本保安员个人全部担当，与保安队无关。

本保证书由保证人签字后生效。

承诺人：

日期：

保安服务承诺书篇2

我公司对参与此次_________项目，所供应的服务做如下承诺：

一、保安服务承诺

1、保安队员实行双重管理，保安员在工作中执行公司的各项规章制度及客户单位制订的相关管理制度。

2、客户单位和我司均有对保安队工作进行监督检查权和建议、看法权。保安队员须无条件听从、执行和改进。

3、保安队长为我方委派的现场负责人，全面负责保安队的管理工作，按时向客户单位主管汇报工作，执行客户单位下达的各项工作任务。

4、双方将建立沟通联系机制。结合我司开展的“三个一工程”，每天向主管保卫领导汇报一次、每周召开一次班例会、每日一小结，随时联系，保持合作信息通畅，以便准时改进工作，保持良好的互动合作机制，保证各项工作落到实处。

5、我方负责人员的聘请、政审、劳动合同、日常管理、培训(包括根据客户单位工作特性和要求进行的专项培训)。

6、保安员派驻期间，无论何种理由客户单位要求对人员进行调换的，我方均无条件支持，按时间要求将新队员调换到位。

7、如客户单位检查保安员在工作期间违反规章制度，可按我方或双方认可的奖罚制度赐予惩罚。

8、我司承诺以上管理机制有效、长效，保证在管理中科学严谨、从严治理。

二、服务质量承诺

1、保安队每逢节假日进行全方位平安检查，特殊是重大节日期间的平安检查，包括水、电、气、门窗、消防器材、保安员存放的物品等方面的平安，确保各类设施平安有效。

2、加强对保安人员仪容仪表、岗容岗姿、专业技能的要求，公司督察部将定期进行检查和监督。

3、严格根据保安服务质量标准搞好岗前、岗中培训，保证我司上岗人员严格履行各岗位工作职责。

4、公司针对各项目，每月有一次评优活动，每月有一次客户回访评价总结。

以上是我公司对贵校区的保安服务质量承诺，甲方主管部门在工作中发觉我公司员工不符合要求的有权提出调换，自调换通知发出后，我公司最迟在2个工作日内完成人员调配工作，特别状况在24小时之内完成。

保安服务承诺书篇3

为确保“秋季保安”行动的顺当开展，本人作如下承诺：

一、承诺事项：

1、听从公司的管理与领导，肯定听从各项临时性工作的安排。

2、本人努力学习,刻苦训练,不断提高业务技能,更好服务单位.

3、进一步抓好本工区的平安生产工作乐观带领全体职工努力完成平安生产任务。

4、落实好企业和本部门的各项平安生产管理制度、操作规程及生产作业流程，完成企业的工作任务目标，把平安工作摆在“重于一切、高于一切、压倒一切”的重要位置。杜绝破皮红伤，实现平安生产。

5、要立足于本质，时刻以集团大局为重，开拓创新，带领本区干部职工仔细做好有利于公司进展的各项工作，为全力实现集团公司又好又快和谐进展尽职尽责。

6、在工作中，不断总结阅历，在仔细的反思中不断探究新的管理方法和有效途径。

7、强化劳动纪律，落实好各项规章制度，严格考出勤的管理，本区出勤率要达到85%以上。

8、抓好班组长的管理。要让他们身上有指标，肩上有担子，使他们有压力感，紧迫感和责任感，处理好井口上下特别物料、交接班期间井口上下人薄弱环节，使平安工作真正落到实处。

9、加大现场的管理，把现场管理工作放在首位来抓。乐观深化井下，解决好现场的实际问题，落实执行好24小时值班制度，查好岗并仔细的完成好各项工作指标，每月下井不少于