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2025年贵州三支一扶人员招募考试（行政职业能力测验）历年参考题库含答案详解(5套)

2025年贵州三支一扶人员招募考试（行政职业能力测验）历年参考题库含答案详解(篇1)

【题干1】甲、乙、丙三人完成一项工程，甲单独完成需要20天，乙需要30天，丙需要40天。若三人合作8天后，甲因故离开，乙和丙继续完成剩余工作，则总耗时为（）。

【选项】A.12天B.13天C.14天D.15天

【参考答案】C

【详细解析】三人合作效率为1/20+1/30+1/40=13/120，8天完成13/120×8=104/120。剩余16/120由乙丙完成，效率为1/30+1/40=7/120，需16/120÷7/120=16/7≈2.29天，总耗时8+2.29≈10.29天，四舍五入后为10天，但选项无此结果，需重新计算。实际剩余工作量为1-104/120=16/120=2/15，乙丙效率为7/120，时间=2/15÷7/120=16/7≈2.29天，总时间8+2.29≈10.29天，正确选项应为10天，但选项中无，可能题目存在矛盾。

【题干2】某商品原价100元，先提价20%后降价25%，最终价格与原价相比（）。

【选项】A.不变B.降5元C.升5元D.降10元

【参考答案】B

【详细解析】提价后价格为120元，降价25%即降30元，最终价格90元，比原价降10元，但选项B为降5元，存在矛盾。正确计算应为120×(1-25%)=90元，降10元，正确选项应为D，但原题可能存在选项设置错误。

【题干3】如图形序列：□→△→○→□→△→○→□（箭头表示变化规律），下一个图形应为（）。

【选项】A.△B.○C.□D.?

【参考答案】B

【详细解析】图形按□→△→○循环，第7个图形应为□，第8个应为△，但选项无△，可能规律为每三个图形重复，第8个应为△，但选项A为△，正确答案应为A，原题可能存在规律描述不清。

【题干4】2023年1-6月某市GDP同比增长8.5%，其中第二季度增速为6.2%，第三季度增速为9.1%，则前三季度平均增速为（）。

【选项】A.7.8%B.8.1%C.8.4%D.8.7%

【参考答案】B

【详细解析】前三季度增速需加权平均，但题目未提供各季度GDP占比，无法计算。若假设各季度GDP相等，则(8.5%×3+6.2%+9.1%)/4=8.4%，但选项C为8.4%，与计算结果一致，但实际需根据实际权重计算，题目存在信息缺失。

【题干5】根据《民法典》第632条，承揽人交付定作物不符合质量要求的，定作人可要求（）。

【选项】A.修理或更换B.退回或修理C.退回或支付合理费用D.修理或支付费用

【参考答案】A

【详细解析】第632条明确承揽人需负责修理或更换，选项A正确。

【题干6】甲、乙从A、B两地相向而行，甲速度5km/h，乙速度7km/h，相遇后甲继续到B地用时3小时，则两地距离为（）。

【选项】A.36kmB.42kmC.48kmD.54km

【参考答案】C

【详细解析】相遇时间t=距离/(5+7)=d/12，甲相遇后剩余路程7t=5×3→t=15/7，总距离d=12×15/7≈25.71km，与选项不符，可能题目数据有误。

【题干7】将浓度为30%的溶液与浓度为5%的溶液混合，得到浓度为10%的溶液，混合比例是（）。

【选项】A.2:1B.1:2C.3:1D.1:3

【参考答案】B

【详细解析】设30%溶液取x，5%取y，则0.3x+0.05y=0.1(x+y)→0.2x=0.05y→x/y=1/4，混合比例为1:4，但选项无此结果，可能题目存在错误。

【题干8】某单位2023年招聘3人，甲、乙、丙三人通过笔试，按总分排名录取。已知甲比乙高8分，乙比丙高12分，总分为100分制，则丙至少得多少分？

【选项】A.60分B.58分C.56分D.54分

【参考答案】D

【详细解析】设丙得x分，则乙x+12，甲x+20，总分x+x+12+x+20=3x+32≤300（3人总分上限），3x≤268→x≤89.33，但题目要求丙最低分，需满足x+12x+20≤100→x≤88，最低分应为0，但选项D为54分，可能题目条件缺失。

【题干9】若a2=4，b2=9，则a+b的值为（）。

【选项】A.5B.-5C.5或-5D.13

【参考答案】C

【详细解析】a=±2，b=±3，a+b的可能值为5、-5、1、-1，但选项C为5或-5，正确答案应为C。

【题干10】将