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灵武市企业创建和谐劳动关系考核指标表

序号一级指标序号二级指标序号三级指标分值考核责任部门

1-1-1企业建立职工花名册3

1-1-2依法签订劳动合同，签订率100%3牵头单位：市人力资源与社会保

障局

1-1-3劳动合同具备法定内容2

配合单位：市住建局、市工信局、

1-1用工管理1-1-4依法刃、理用工登记手续3

市劳动保障监察执法局、司区

115企业速立和完善工作制度3

1-2-1执行国家工时制度3

工作时间1-2-2按时足额发放工资3牵头单位：市人力资源和社会保

和工资福障局

1-21-2-3执行国家休假制度3

利

配合单位：市工信局、市劳动保

规范指1-2-4确保占用休息休假依法给于调休或补偿2.5

障监察执法局、劳动人事争议仲

标

1裁院、园区

1-3-1依法办理社会保险登记3

132依法按时足额嫩纳社会保险费3

1-3-3依法及时足额缴纳欠薪保障金2.5牵头单位：中人力资源和七会保

障局

1-3社会保障1-3-4建筑企业参加工伤保险“同舟计划”2

配合单位：市地税局、市住建局、

1-3-5社会保险关系转移转换1

市社保局、市劳动保障监察执法

1-3-6基本医疗保险异地就医即时结算1局

1-4-1劳动保护措施符合国家规定标准1.5牵头的单位：市人力资源和社会

保障局