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行为安全理论促进企业安全文化持续改进的策略
前言
行为安全理论通过强化员工的安全行为，显著降低了企业内部的安全事故和职业病的发生率。企业通过建立行为安全管理体系，明确行为规范，并实施奖惩机制，使员工自觉遵守安全操作规程，从而有效减少了由不安全行为引起的事故发生。这种效果不仅提高了企业的生产安全性，还降低了企业在事故处理方面的成本。
行为安全理论强调员工在安全管理中的积极参与，认为安全文化的建设不仅仅是管理者的职责，员工的参与同样至关重要。通过行为安全理论的应用，企业能够鼓励员工主动参与到安全管理工作中，培养员工的安全责任感和集体主义精神。员工的
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