1. 您所在位置：
  2. 网站首页
  3. 文档分类
  4. 人力资源/企业管理
  5. 经营企划

企业培训需求分析模板培训考核.pptx

企业培训需求分析模板培训考核.pptx

    1. 1、本文档共21页，可阅读全部内容。
    2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。
    3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
    4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
    查看更多

    企业培训需求分析模板培训考核

    汇报人：XXXX

    CONTENTS

    目录

    01

    培训需求分析

    02

    培训模板设计

    03

    培训实施

    04

    培训考核方法

    培训需求分析

    01

    培训需求识别

    确定培训目标

    通过问卷调查和面谈，明确员工技能缺口，设定具体可量化的培训目标。

    评估组织需求

    分析企业战略目标与当前业务流程，识别组织层面的培训需求，以支持长期发展。

    培训需求调研方法

    问卷调查

    通过设计问卷，收集员工对培训内容、形式的偏好及需求，以数据支撑培训决策。

    面谈与小组讨论

    与员工进行一对一或小组讨论，深入了解他们的具体需求和对培训的期望。

    绩效数据分析

    分析员工绩效考核结果，识别技能短板和培训需求，为定

    您可能关注的文档

    最近下载

    文档评论（0）

    ***** + 关注
    实名认证
    内容提供者

    该用户很懒，什么也没介绍

    咨询Ta 进入空间

    1亿VIP精品文档

    更多 >

    相关文档

    更多 >