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2024年托管部岗位职责（共7篇）

第1篇：托爵出主任岗位职责

托管班主任岗位职责

以下是我为大家整理的关于托管班主任的岗位职责，望能为大家供应帮助！

参加学员初期的老师选派，协调老师，学生和家长之间的关系，妥当支配新学生上课，负责

对学员整个学习过程的跟踪，督促老师保质保量的完成教学任务，参加教研组的教研活动，统计

学员的课时,帮助财务核对老师工资等。

1、接新单：接到学生档案当天须以班主任身份与学生家长沟通，明确自己的工作时间、职

责、联系方式等，确认首授时间，并表明自己会和询问老师一起帮孩子选择合适的老师，第一次

最好能够做到和家长的沟通顺畅，并能让家长在电话中确认和你的合作，强调等第一次上课的时

候，家长过来找谁。

2、选好老师后，与家长再次确认上课时间，介绍老师状况，强调老师的教学风格和教学看

法对孩子的状况很合适，但是同时也要强调，第一次上课是一个相互熟识和了解的过程，可能有

些不适应，但是要劝服首先给孩子一些疏导，引导孩子主动去协作老师。

3、要时刻紧盯着你所负责的孩子的老师选派工作，选好的老师的第一时间要给老师电话或

者见面沟通，把孩子的学习成果状况，对学习看法，性格、性别等方面和老师做全面的介绍，并

且要求老师在第一次上课的时候做好相关教学打算，包括教案的打算，同时强调在上课前学校要

求给老师打印教学案，此举，为上课前问老师要教案做伏笔，即使是很好的老师也会因为你的负

责的看法而打算教案的，但是要留意自己的看法。

4、首次上课的前一天再次和老师取得联系，确认试讲准时进行。并争取要到老师的教案做

打印，提示老师不能迟到，应着正装。

5、第一次上课的时候班士任提前做好打算等候老师和孩子过来，并且和老师家长都确认一

下你就是负责孩子教与学的沟通协调的老师，并想老师和家长分别说明，第一次上课之后须要把

孩子在教学过程中的状况相互反馈，所以要求家长回去和孩子沟通，要求老师下课后与你沟通，

然后你在相互协调

6、新学生前两次上课，班主任必需在场，课后刚好与家长和学生了解上课状况，对老师满

足度及以后的课时支配。两次课之后尽量和老师一起协商一下孩子的不惜安排，讲授内容的也许

进程，并且形成表格，保存和反馈给家长！

7、任课老师接单后，班主任必当天或其次天与老怵沟通，告知学员状况。

8、若学生迟到或更改时间，班主任应在第一时间通知任课老师。

1、回访：电话回访保证每周不低于二次，间隔不得大于7天，有问题刚好解决,每周一须

将电话回访记录以书面形式上交教务主管。

2、对于个别上门授课的学生，针对学生进步不明确，学生问题多，家长看法较大的状况，

班主任有必要上门家访，具体分析学生状况,制度下一步万案，即时解决问题。

3、每月至少四次与家教老师沟通，了解学生状况、学习进度、辅导状况，有问题刚好与家

长协商解决。

4、老师上交的辅导安排应刚好转送给家长。

1、升班续费按年级收费，上课后费用一律不退不转。

2、续当前科目：一对一学生辅导：当前辅导科目少于12课时；大班课程，在课程结束

前5次发续费通知单，三次内打开邨续费电话.班主任应协同家教老师刚好给学生做学习总结

及下一步的辅导安排,并通知家长下一阶段的支配及联系续费事宜。

3、续新科：对于签约课时较长，辅导科目单一的学生，班主任应全面分析学生学习状况，

引导家长续新科，使其各门功课齐头并进，达到志向的学习状态及效果。

4、每位班主任按每月结课学生人数计算，续费率应达到3:1。若当月结课数低于3人,

可以两月累计。

5、班主任应刚好销课时，如学生上超课时，所发生的各项费用从班主任工资中扣除。

每月底统计老师课时确认单，并与学生精确核对当月所上课时。

必威体育精装版评论唐玲梁发表于XX-07-04

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