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2024年安全生产管理目标及分解

一、目标设定

安全生产是保障员工生命安全，维护企业财产安全，社会稳定的

重要工作。为了提高安全生产管理水平，减少事故发生概率，降低事

故损失，企业需要制定明确的安全生产管理目标，并将目标分解到具

体的部门和岗位，确保目标的实施和达成。

1.总体目标：减少事故发生率，提升全员安全意识，确保员工和

企业财产的安全。

2.具体目标：降低事故率，提高安全管理水平，构建健全的安全

生产管理机制。

二、目标分解

1.企业管理层

企业管理层是安全生产的核心责任主体，他们需要制定和推动实

施相关的安全生产管理政策，为安全生产提供坚强的组织保障。

（1）总经理：负责全面领导和推动安全生产工作，制定和发布安

全生产管理政策，确保各部门全面贯彻执行。

（2）安全生产部门：加强安全生产督导，协助管理层落实安全生

产政策，组织各级人员进行安全生产培训和教育，建立和健全安全生

产档案和台账。

（3）人力资源部门：配合安全生产部门，加强员工的安全培训和

教育，建立健全员工的安全生产档案。

2.生产部门

生产部门是企业生产活动的核心部门，他们需要做好生产过程中

的安全管理工作，确保员工的生命安全和财产安全。

（1）车间主任：负责车间的安全生产管理工作，加强对生产设备

的维护和保养，确保设备的正常运行。

（2）操作工人：要加强对生产环境和生产设备的管理和维护，保

持工作区域的整洁和安全。

（3）质检人员：加强对产品质量和生产过程的监控，确保产品的

安全性和质量。

3.安全环保部门

安全环保部门是负责企业环境保护和安全生产管理的部门，他们

需要做好环境保护和安全生产管理工作，确保企业的环境安全和员工

的生命安全。

（1）环保主管：负责企业的环境保护工作，加强对废水、废气的

处理和排放监控。

（2）安全管理员：负责企业的安全生产管理工作，加强对企业安

全设施的检查和维护，确保员工的生命安全。

（3）环保监测人员：负责对企业的环保情况进行监测和评估，及

时发现环保问题并提出解决方案。

4.员工

员工是企业的主体，他们需要做好自我保护和安全检查工作，确

保自身和他人的生命安全。

（1）员工：加强安全意识和安全意识教育，严格遵守安全操作规

程，保证自身的安全。

（2）员工代表：负责反映员工的安全生产意见和建议，积极参与

安全培训和教育，促进员工的安全习惯的养成。

5.监管部门

监管部门是企业的外部监管单位，他们需要加强对企业的安全生

产监管，确保企业的安全生产工作得到落实和达到预期目标。

（1）安监局：负责对企业的安全生产监管工作，加强对企业的安

全许可的审核和监督，依法打击安全生产违法行为。

（2）环保局：负责对企业的环保工作的监管和管理，加强对企业

的环境保护工作的督导和检查。

以上是2024年安全生产管理目标及分解的内容，目标的设定和分

解是为了确保企业的安全生产工作得到全面的推进和落实，减少安全

生产事故的发生，提高企业的安全生产管理水平。企业需要全体人员

共同努力，落实安全生产管理目标，并做好安全生产管理工作。