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人力资源部6月考试.docx

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    人力资源部6月考试

    您的姓名：[填空题]*

    _________________________________

    1.若非全日制员工无法胜任岗位要求或因公司生产经营需要无需继续用工时，用人单位可随时终止用工，但需支付经济补偿金。[判断题]*

    A、正确

    B、错误(正确答案)

    2.早求职者众多，招聘成本压力大的情况下，企业常常将（）作为人员甄选的第一步。[单选题]*

    A.体检

    B.筛选申请材料(正确答案)

    C.应聘面试

    D.管理能力测试

    3.用人单位对（）不服，不能申请行政复议。*

    A.人民法院作出的行政判决(正确答案)

    B.劳动争议仲裁委员会作出的调解协议(正确答案)

    C.

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