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企业员工合同范本第一篇

企业员工合同范本第一篇甲方单（位名称）

乙方姓（名）性别—民族身份证号码庭住址

为确立双方的劳动关系，明确双方的权利和义务，根据X《XX劳动法》、

X《XX劳动合同法》和其它相关法律、法规、规章，经双方平等协商，

一致同意签订本劳动合同，并订立下列条款：

第一条劳动合同期限

甲、乙双方选择以下第种形式确定本合同期限：

1、固定期限：自年月日起至年月

日止，共个月。其中试用期自年月日起至年月

日止，共个月。

2、无固定期限：自年月日起至法定终止情形出现时

止。其中试用期自年月日起至年月日止，共个

月。

3、以完成一定的工作任务为期限：自年月日起至

工作任务完成时止。

第二条工作内容

1＞甲方根据生产工（作）需要，安排乙方在车间生产岗位工（种）工作，

并为乙方提供必要的生产工（作）条件。

2、乙方应按照甲方对本岗位生产工（作）任务和责任制的要求，完成规

定的数量、质量指标。

第三条劳动保护、劳动条件和职业培训

1、甲方必须建立健全劳动安全卫生制度和操作规程、工作规范，并

对乙方进行安全卫生教育，杜绝违章操作和违章指挥。

2、甲方必须为乙方提供符合国规定的劳动安全卫生条件和必要的

劳动防护用品，必须告知乙方所从事的工作生（产）岗位，存在职业危

害因素的名称、可能产生的职业病危害及后果。按国规定定期安排

从事职业危害工作的乙方进行健康检查。

3、实行对女工和未成年工的特殊保护和女职工在孕期、产期、哺乳

期间，甲方按国规定为其提供劳动保护。

4、甲方应根据需要对乙方进行必要的职业培训或为乙方接受职业培

训提供必要的条件。

第四条劳动纪律

1、甲、乙双方应严格执行国的法律、法规、规章和政策。甲方应

当依法制定和健全内部规章制度和劳动纪律，依法对乙方进行规范和

管理。

2、乙方应严格遵守甲方依法制定的各项规章制度，服从甲方的管理，

严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范，爱护甲方

财产，遵守职业道德，积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职

业技能。

3、乙方违反劳动纪律、操作规程，造成甲方财产设施损坏的，乙方

应承担相应的赔偿责任。

第五条劳动报酬

1、试用期的工资标准为元/月。试用期满后，乙方的月工资采用计

件形式计发工资。甲方承诺每年春节前结清上年全部工资。

2、公司设出勤奖，按每月28天计算下（雨停工、断料或机损坏维

修期间不计入内），每月100元计发，按年度结算。

3、甲方应当按照国家规定以货币形式足额支付乙方工资。甲方支付

有困难的，经职工本人或职工代表大会职（工大会）同意，可以延期支

付。

第六条保险福利

1、甲方为乙方申报工伤意外事故保险，工伤保险投保费用由甲方承

担。

2、乙方在工作中违反操作流程和企业公布的其他规章制度并引起工

伤事故的，乙方应自行承担相应的责任。

3、乙方日常可向甲方借支生活费用须（经生产主管签字审批），但每月

借款不得超过待发放工资的20%。

第七条合同的变更

具有下列情形之一的，双方可以变更本合同：

1、双方协商同意的；

2、由于不可抗力或合同订立时依据的其他客观情况发生重大变化致

使木合同无法履行的。木项所称重大变化主要指