企管科管理制度.pdfVIP

企管科管理制度.pdf

1、本文档共74页，其中可免费阅读23页，需付费60金币后方可阅读剩余内容。
2、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。
3、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
4、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
5、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
6、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
7、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
8、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次，网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档

企管科科长岗位职责

一、在公司总经理领导下，负责企管科全面工作，认真履行工作职

责，工作以身作则，孤管。

二、认真贯彻执行公司的各项管理规定，负责科门所属人员的调配和

管理。

三、负责监管全公司的考勤、考核、劳资管理、档案管理。

四、负责监管公司的安全防范、安全保卫、安全生产，要加大管理的

力度，确保公司正常的经营秩序，确保公司财物和职工人身安全。

五、负责人员招聘、岗位调配、职工教育；负责职工思想政治工作和

工会等方面工作的安排和协调。具体工

该用户很懒，什么也没介绍

咨询Ta 进入空间

更多 >