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村防疫员聘用合同

合同编号：__________

甲方（聘用单位）：________________

地址：____________________________

联系方式：_______________________

乙方（受聘人员）：________________

住址：____________________________

联系方式：_______________________

第一章聘用合同概述

1.1本合同为甲方与乙方之间就乙方担任村防疫员一职的聘用合同。

1.2本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

第二章聘用岗位及职责

2.1乙方受聘担任甲方村防疫员，其主要职责如下：

2.1.1负责本村防疫工作的实施与监督；

2.1.2负责村民防疫知识的宣传与普及；

2.1.3定期向上级报告本村防疫工作情况；

2.1.4及时发觉并报告疫情，协助上级部门做好疫情防控工作。

第三章工作时间及休息休假

3.1乙方的工作时间为每日____小时，每周工作____天，具体作息时间由甲方根据工作需要安排。

3.2乙方享有国家法定节假日、年假、婚假、产假、丧假等休息休假权利，具体休假安排按照国家相关法律法规执行。

第四章薪酬待遇

4.1乙方的薪酬待遇为每月人民币____元，每季度根据乙方工作表现进行绩效评定，根据评定结果调整薪酬。

4.2甲方应按时足额支付乙方工资，不得拖欠、克扣。

4.3乙方在合同期内享受甲方提供的各类社会保险及福利。

第五章工作纪律与违约责任

5.1乙方应严格遵守国家法律法规，遵守甲方制定的各项规章制度。

5.2乙方在合同期内应认真履行职责，不得擅离岗位，不得泄露工作中涉及的必威体育官网网址信息。

5.3乙方如违反合同规定，甲方有权解除合同，并依法追究乙方法律责任。

5.4甲方如违反合同规定，乙方有权解除合同，并要求甲方支付违约金，具体金额双方协商确定。

第六章培训与发展

6.1甲方应提供乙方必要的岗位培训，保证乙方能够胜任村防疫员的工作。

6.1.1培训内容包括疫情防控知识、防疫操作技能、法律法规等。

6.1.2甲方应负担乙方培训期间的合理费用。

6.2乙方应积极参加甲方组织的各类培训活动，努力提高自身业务水平。

6.3甲方应根据乙方的工作表现和业务能力，提供职业发展机会。

第七章劳动保护

7.1甲方应保障乙方的劳动安全，提供符合国家标准的防护用品。

7.2乙方在执行防疫任务过程中，如发生意外伤害，甲方应按照国家有关法律法规承担相应责任。

7.3甲方应定期对乙方进行健康检查，保证乙方身体健康。

第八章必威体育官网网址协议

8.1乙方在合同期内及合同终止后，对工作中获取的甲方及村民的个人信息和必威体育官网网址资料承担必威体育官网网址义务。

8.2乙方违反必威体育官网网址义务的，应承担相应的法律责任，并向甲方支付违约金，具体金额双方协商确定。

8.3本必威体育官网网址协议在合同终止后继续有效，有效期为__年。

第九章合同的解除与终止

9.1在合同期内，除非法律法规规定或双方协商一致，否则任何一方不得单方面解除合同。

9.2乙方在合同期内提出解除合同，应提前__天书面通知甲方。

9.3合同到期后，如双方无异议，可以协商续签合同。

9.4合同终止后，甲方应支付乙方合同约定的所有待遇，并办理相关手续。

第十章其他条款

10.1本合同未尽事宜，双方可根据实际情况协商补充。

10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

10.3本合同签订后，如遇国家法律法规变化，双方应按照新的法律法规执行。

10.4本合同自双方签字盖章之日起生效，任何一方未经对方同意不得随意变更合同内容。

10.5双方因履行本合同发生的争议，应首先通过友好协商解决，协商不成时，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。

第十一章违约责任

11.1若甲方未能按照合同约定支付乙方薪酬、社会保险及其他福利，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金计算方式为未支付金额的__%。

11.2若乙方未能履行合同约定的职责，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金计算方式为乙方月薪酬的__倍。

11.3若因乙方原因导致甲方遭受损失，乙方应承担相应的赔偿责任。

第十二章争议解决

12.1双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

12.2若协商不成，任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。

12.3在争议解决期间，除争议事项外，双方应继续履行合同的其他条款。

第十三章合同的变更

13.1若双方需要对合同内容进行变更，应书面提出，经双方协商一致后签订书面变更协议。

13.2变更协议应详细列出变更内容，并由双方签字盖章确认。

13.3变更协议自双方签字盖章之