娱乐公司杂技演员考核制度.doc

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娱乐公司杂技演员考核制度

一、总则

（一）目的

本制度旨在建立科学、公正、全面的杂技演员考核体系，提升演员专业素养与表演水平，确保公司演出质量与艺术水准，推动公司业务持续发展，同时为演员提供明确的职业发展路径与激励机制。

（二）适用范围

本制度适用于娱乐公司全体在职杂技演员。

（三）考核原则

1.公平公正：考核过程和结果基于客观事实与明确标准，不受主观偏见影响，确保对所有演员一视同仁。

2.全面客观：从多个维度综合评估演员的表现，涵盖专业技能、舞台表现、团队协作、职业道德等方面，保证考核结果真实反映演员实际情况。

3.激励发展：考核不仅是对演员过去表现的评价，更重要的是为其未

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