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幼儿园团支部工作计划

一、指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大精神，围绕共青团中央关于加强基层团组织建设的工作要求，结合幼儿园教育教学实际，以服务青年教师成长、服务幼儿健康发展为核心，充分发挥团支部的凝聚力和战斗力，引导青年教师坚定理想信念，提升专业素养，为推动幼儿园高质量发展贡献青春力量。

二、工作目标

1.思想建设目标：加强团支部成员思想政治教育，组织开展各类学习活动，确保团支部成员政治立场坚定，思想觉悟不断提高，全年开展政治理论学习不少于12次。

2.组织建设目标：完善团支部组织架构，规范组织生活，做好团员发展、管理及推优入党工作，提高团支部的凝聚力和战斗力，力争团员参与组织生活率达100%。

3.青年教师成长目标：搭建青年教师成长平台，通过培训、教研、竞赛等活动，提升青年教师的专业技能和综合素质，使青年教师在教学、科研等方面取得显著进步，年内培养3-5名园内骨干教师。

4.服务幼儿与家长目标：组织开展丰富多彩的幼儿活动，加强与家长的沟通与合作，提升家长满意度，全年家长满意度调查不低于95%。

5.社会实践目标：积极组织团支部成员参与社会实践和志愿服务活动，增强社会责任感，全年开展志愿服务活动不少于4次。

三、工作内容与措施

（一）强化思想引领，筑牢政治根基

1.开展主题学习活动

-每月组织1次团支部集中学习，内容涵盖党的必威体育精装版理论、方针政策、团的章程及重要会议精神等。采用专题讲座、研讨交流、线上学习等多种形式，提高学习效果。例如，邀请党校专家开展党的二十大精神专题讲座，组织团员围绕“新时代青年教师的使命与担当”进行研讨交流。

-利用“学习强国”“青年大学习”等线上平台，督促团员教师每日学习，定期统计学习积分，对学习表现优秀的团员进行表彰，营造良好的学习氛围。

2.开展主题团日活动

-结合重要节日、纪念日，开展主题鲜明、形式多样的团日活动。如在五四青年节开展“青春心向党，建功新时代”主题团日活动，组织团员教师参观红色教育基地，重温入团誓词；在教师节开展“立德树人，坚守初心”主题活动，通过师德演讲、优秀教师事迹分享等形式，强化教师的职业道德意识。

（二）加强组织建设，提升团队活力

1.完善团支部制度

-建立健全团支部各项规章制度，包括团支部会议制度、团员管理制度、推优入党制度等，确保团支部工作规范化、制度化运行。定期召开团支部委员会会议，研究部署团支部工作，讨论决定重要事项。

-做好团员信息管理工作，及时更新团员信息库，确保团员信息准确无误。加强对团员组织关系转接的管理，规范团员档案管理。

2.规范组织生活

-严格落实“三会两制一课”制度，定期召开支部大会、支部委员会、团小组会，认真开展团员教育评议制度和团员年度团籍注册制度，按时上好团课。每次组织生活要做好记录，确保活动有计划、有内容、有效果。

-创新组织生活形式，结合幼儿园工作实际，开展特色主题组织生活。例如，组织团员教师开展“教学技能大比拼”主题组织生活，将业务提升与组织建设相结合。

3.做好团员发展与推优工作

-按照团员发展程序，做好青年教师的团员发展工作。加强对入团积极分子的培养教育，定期开展谈心谈话，了解他们的思想、工作和学习情况，帮助他们解决实际问题。

-做好推优入党工作，积极向党组织推荐优秀团员作为入党积极分子。建立推优入党工作台账，规范推优程序，确保推优工作公开、公平、公正。

（三）助力青年成长，提升专业素养

1.开展业务培训

-制定青年教师培训计划，针对青年教师在教学、班级管理等方面的薄弱环节，邀请园内骨干教师、专家学者开展专题培训。如每学期开展2-3次教学方法培训、班级管理经验分享等活动。

-组织青年教师参加园外各类培训、学术交流活动，拓宽教师视野，提升教师专业水平。鼓励青年教师参加学历提升和职业资格考试，为教师提供必要的支持和帮助。

2.组织教研与竞赛活动

-成立青年教师教研小组，围绕幼儿园教育教学中的热点、难点问题开展课题研究和教学研讨活动。每学期至少开展1次园内教学观摩活动，组织青年教师进行教学反思和评课议课，促进教师共同成长。

-组织青年教师参加各类教学竞赛、技能大赛，如说课比赛、教案设计比赛、幼儿活动组织比赛等。通过竞赛活动，激发教师的工作热情，提升教师的专业技能。对在竞赛中取得优异成绩的教师进行表彰奖励。

3.实施“青蓝工程”

-开展“师徒结对”活动，为每位青年教师配备一名经验丰富的骨干教师作为指导教师。师徒双方签订结对协议，明确师徒职责和任务，指导教师要在教学、班级管理等方面对青年教师进行全面指导，帮助青年教师快速成长。

-定期组织师徒成果展示活动，如师徒同课异构、徒弟汇报课等，检验师徒结对成效，对表现优秀的师徒组合进行表彰。

（四）服务