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2023年青海省海西州德令哈市怀头他拉镇招聘社区工作者真题

第一部分单选题(30题)

1、王刚在一次对敌作战中不幸牺牲,被批准为烈士。依照《军人抚恤优待条例》的规定,烈士、因公牺牲军人、病故军人的遗属还可以享受一次性抚恤金。关于一次性抚恤金的发放顺序,以下说法正确的是()。

A.王刚没有父母(抚养人)、配偶、子女,发给他的兄弟姐妹

B.发放一次性抚恤金时,第一顺序亲属、第二顺序亲属均可享受

C.如果王刚死亡前有遗嘱,应按照遗嘱载明的顺序发放一次性抚恤金

D.同一顺序中的亲属各自领取一次性抚恤金的数额必须均等

【答案】:C

【解析】本题主要考查烈士一次性抚恤金发放顺序的相关知识。首先分析选项A,根据《军人抚恤优待条例》,一次性抚恤金发放顺序为:第一顺序是烈士、因公牺牲军人、病故军人的父母(抚养人)、配偶、子女;第二顺序是没有父母(抚养人)、配偶、子女的,发给未满18周岁的兄弟姐妹和已满18周岁但无生活费来源且由该军人生前供养的兄弟姐妹。所以仅说没有父母(抚养人)、配偶、子女就发给兄弟姐妹是不准确的,因为还需满足相应条件,A选项错误。接着看选项B,发放一次性抚恤金时,是有顺序之分的,只有在没有第一顺序亲属时,才由第二顺序亲属享受,并非第一顺序亲属、第二顺序亲属均可同时享受,B选项错误。再看选项C,如果烈士死亡前有遗嘱,按照民事法律规定,应尊重遗嘱人的意愿,按照遗嘱载明的顺序发放一次性抚恤金,这是符合法律原则的,C选项正确。最后看选项D,同一顺序中的亲属各自领取一次性抚恤金的数额,经协商一致,也可以不均等,并非必须均等,D选项错误。综上,本题正确答案是C。

2、某企业职工小丁在休假期间遭遇车祸造成重伤,丧失劳动能力。关于企业和小丁之间的劳动合同的说法,正确的是()。

A.企业可以随时解除和小丁之间的劳动合同,并无需支付经济补偿

B.企业可以随时解除和小丁之间的劳动合同,但需支付经济补偿

C.企业提前30日以书面形式通知小丁后,可以解除劳动合同,并无需支付经济补偿

D.企业提前30日以书面形式通知小丁后,可以解除劳动合同,但需支付经济补偿

【答案】:D

【解析】本题主要考查企业与遭遇特殊情况的职工解除劳动合同的相关规定。依据《中华人民共和国劳动合同法》,当劳动者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作时,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同。同时,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。本题中,职工小丁在休假期间遭遇车祸造成重伤且丧失劳动能力,属于非因工负伤丧失劳动能力的情况。企业若要解除与小丁之间的劳动合同,需提前30日以书面形式通知小丁,并且要支付经济补偿。选项A中企业可以随时解除合同且无需支付经济补偿,不符合法律规定;选项B中可以随时解除合同虽提到支付经济补偿,但随时解除不符合程序要求;选项C中提前30日书面通知后无需支付经济补偿也是错误的。因此,正确答案为D。

3、社区中一位有严重行为偏差的青少年需要接受个案辅导,社区工作者小赵转介这个青少年去有关的机构——青少年服务部门,进行更深入的个案辅导服务。社会工作者小王采取的策略是()。

A.促进居民之间的交流

B.提供服务和发展资源

C.社区教育

D.社区参与

【答案】:B

【解析】这道题主要考查对社区社会工作策略的理解与应用。题目中提到社区工作者小赵将有严重行为偏差的青少年转介到青少年服务部门接受更深入的个案辅导服务,这一行为体现的是“提供服务和发展资源”策略。“提供服务和发展资源”策略侧重于为社区居民提供各类服务,并挖掘和整合社区内外的资源。在本题情境中,社区工作者针对有需要的青少年,通过转介到专业的青少年服务部门,为其提供了更专业的个案辅导服务,满足了该青少年在解决行为偏差问题上的需求。这既提供了特定的服务,也借助了外部专业机构资源。而“促进居民之间的交流”主要强调推动居民相互沟通互动,本题未涉及此方面内容;“社区教育”着重于提升居民知识和技能等方面的教育活动,与本题转介服务不符;“社区参与”强调居民参与社区事务,也不符合本题情境。所以答案是B。

4、下列建设项目中,属于城市社区建设内容的是()。

A.规划社区交通

B.拓展社区服务

C.改造社区供暖

D.繁荣社区经济

【答案】:B

【解析】本题主要考查对城市社区建设内容的理解。城市社区建设是指在党和政府的领导下,依靠社区力量,利用社区资源,强化社区功能,解决社区问题,促进社区政治、经济、文化、环境协调和健康发展,不断提高社区成员生活水平和生活质量的过程。选项A,规划社区交通侧重于基础设施建设中交通方面的规划,虽然对社区发展有一定作用,但它并非城市社区建设核心内容,只是社区整体建设的一部分支撑要素。选项B,拓展社区服务是

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