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第一章?基本章程
一、组织性质:
安徽农业大学理学院学生分会是在学院团委指导下开展工作的学生组织。
二、宗旨和义务:
组织和带领同学开展各项学生活动,服务同学锻炼自己,是学院团委联系学生的桥梁。通过各种正规渠道,反映同学的建议、意见和要求,代表同学参与学校教育教学及管理事物。
倡导和组织自我服务、自我管理、自我教育,打造学院良好的学生文化氛围。
三、成员的基本权利与义务:
学生会成员享有以下权利:
在学生会各级组织中有选举权、被选举权和表决权。
对学生会一切工作和决议有质询、讨论、建议和批评的权利。
有参加学生会组织的各项活动的权利。
有知晓学生会每学期开支情况的权利。
学生会成员必须履行以下义务:
遵守国家法侓法规和校规校纪
遵守学生会章程,执行学生会决议
积极参加学生会组织的各项活动,努力完成学生会委托的工作,维护学生会的整体荣誉
各级学生会干部除履行成员义务外,必须做到作风正派,努力学习,热心为同学服务关心同学们生活,尽量解决同学们遇到的困难,及时反映同学们的问题。
四、学生会干部行为准则:
(一)忠诚于党的教育事业,全心全意为同学服务。
(二)热心同学工作,有责任心,有团队协作意识,认真实干,勇于创新。
(三)以身作则严于律己,努力学习处处起模范带头作用,争当“三好学生”、“优秀学生干部”。
(四)谦虚、谨慎、密切联系同学,实事求是,注重调查研究,养成良好的学习、工作、生活习惯,努力提高自己的思想文化道德修养和工作能力。
(五)积极开展批评和自我批评,勇于抵制各种不正之风。虚心接受同学们的建议,人人平等,互相尊重,积极进言,献计献策!
管理制度
考核制度:
工作组织性
例会有无迟到早退,缺席现象,及请假次数情况
部门组织活动及学生会组织活动是否准时参加
是否服从上级组织安排,是否按时按质按量完成分工,是否坚持执行决议,行动积极。
4.是否努力维护学生会的自身形象,从集体利益出发,凡是以大局为重,接受同学监督,起先锋模范作用。
5.是否能够做到加强团结合作精神,对各项工作能积极主动予以支持。
6.是否能够在各项活动前认真计划,活动后认真总结,相互交流。
工作原则性
学生会成员不许搞特殊化,须坚持原则。
学生会成员要遵纪守法,不得违反校纪校规。
3.学生会成员必须做到学习工作两不误,努力提高工作和学习效率,坚决杜绝挂科现象,对挂科超过两门的同学劝其自动退出。
1.活动前举行动员大会,活动结束进行总结会议
2.会议具体时间,地点根据实际情况由办公室另行通知
3.由学生会主席主持,特殊情况下委托副主席主持
4.由主席团,办公室主任,其他各部门部长及活动主要负责人参加
5.会议由主要负责人主持、具体安排各部门来配合工作
6.成员必须提前十分钟到会,自行签到,不迟到不早退;因故不能出席者必须提前向学生会主席亲自请假或者向部长请假,但必须获得主席的审批。否则按缺席论,并予以记录
7.例会由办公室予以认真如实记录。
8.会议结束后由办公室统计请假、迟到、缺席人员等情况
(四)各部门例会
同部长例会制度,但要通知分管主席及办公室所安排的监会人员,分管主席随机参加,办公室监会人员要及时向办公室主任汇报例会情况,由办公室主任统一向主席汇报会议情况。
(五)考核制度
迟到:无论任何原因迟到两次者给予警告处分、迟到三次者记为一次缺席并公布于学生会宣传栏,并将请假原因公布出来。
2.早退:无故早退两次者给予警告处分,早退三次者记为一次缺席并公布于学生会宣传栏
请假:假条统一用学生会统一请假条书写。学生会各成员每学年有4次请假机会,超过4次者给予严重批评。再严重者劝其退会并在年终综合评比中,学生会成员加分为零(若同时为班级干部者,则班级干部项加分也为零)。
缺席:无故缺席两次者,给予警告处分,无故缺席三次者取消学生会成员资格并公布于学生会宣传栏
档案管理制度
为确保学生会工作规范、有序的进行,制定本条例
档案管理工作统一由学生会办公室负责。办公室对学生会所有文件进行分类、整理、归档,并及时对各项工作总结,在例会上向主席团汇报情况。此外,听取各部的意见和建议,及时总结经验,确保学生会的各项工作顺利进行。
学生会工作档案分类为:规章制度、会议记录、工作计划及工作总结;各部门学期总结;各部门学期活动记录;学生干部档案;平时发放的文件;调研报告等。平时有关档案都将以此分类。
学生会各部门每学期初,应先向学生会主席团成交一份详细的工作计划并将计划书张贴出来,督促各部门工作。学期末,各部门应将本学期工作进行总结,整理制作各部门本学期活动记录文档册
各部门开展大型活动应做详细的活动策划、活动预算、活动记载、宣传文稿、活动图片及音像、活动总结等应认真记录活动开展情况,并将其活动经费等公开化,透明化。并及时交至办公室存档。
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