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机构编制试题带答案

1.机构编制管理的基本任务是：

A.优化资源配置

B.增加人员数

C.提高福利待遇

D.减少机构数

答案：A

2.下列哪项不属于机构编制管理的内容？

A.机构设置

B.职能配置

C.人员编制

D.工资待遇

答案：D

3.机构编制管理应遵循的原则不包括：

A.精简高效

B.职能明确

C.灵活多变

D.依法管理

答案：C

4.下列关于机构编制管理的说法正确的是：

A.机构越多越好

B.人员编制可以随意增加

C.应根据工作需要合理设置机构

D.职能可以重叠交叉

答案：C

5.机构编制管理的核心目的是：

A.提高行政效率

B.增加机构数

C.提升人员待遇

D.扩大编制规模

答案：A

6.下列哪项不属于机构编制管理的关键环节？

A.机构设立

B.职能调整

C.人员招聘

D.编制核定

答案：C

7.机构编制管理应遵循的基本原则是：

A.统一管理

B.分散管理

C.自主管理

D.随意管理

答案：A

8.下列关于机构编制管理的说法错误的是：

A.应遵循法律法规

B.可以根据领导意愿随意调整

C.应注重优化结构

D.应提高管理效能

答案：B

9.机构编制管理的实施主体是：

A.政府机关

B.企业单位

C.社会团体

D.公民个人

答案：A

10.下列哪项不属于机构编制管理的主要任务？

A.合理配置职能

B.优化机构设置

C.精简编制总额

D.提高经济效益

答案：D

11.机构编制管理的核心环节是：

A.机构设立与撤销

B.人员培训与发展

C.福利待遇提升

D.绩效考核实施

答案：A

12.下列关于机构编制管理的表述正确的是：

A.机构越多越好，以便分工明确

B.应根据实际需要合理设置和调整机构

C.人员编制应越多越好，以便应对各种工作

D.职能配置可以重叠交叉，以提高工作效率

答案：B

13.机构编制管理的根本目的是：

A.提高机构数

B.提升管理水平

C.优化资源配置，提高行政效率

D.增加人员编制

答案：C

14.下列哪项不属于机构编制管理的基本内容？

A.机构设置管理

B.人员编制管理

C.职能配置管理

D.财务管理

答案：D

15.机构编制管理的核心要求是：

A.精简、统一、效能

B.庞大、分散、低效

C.复杂、多变、灵活

D.随意、自主、无序

答案：A

16.下列关于机构编制管理的说法错误的是：

A.应遵循法定程序

B.可以根据领导个人意愿随意调整

C.应注重职能的明确和协调

D.应加强监督检查

答案：B

17.机构编制管理的对象是：

A.政府机关及其内设机构

B.企业单位及其分支机构

C.社会团体及其下属组织

D.公民个人及其家庭

答案：A

18.下列哪项不属于机构编制管理的基本原则？

A.依法管理原则

B.精简高效原则

C.自主灵活原则

D.职能明确原则

答案：C

19.机构编制管理的关键环节是：

A.机构设立与调整

B.人员招聘与培训

C.福利待遇提升

D.绩效考核与奖惩

答案：A

20.下列关于机构编制管理的表述正确的是：

A.机构数量越多越好，以便分工更加细致

B.人员编制数量应根据实际需要合理确定

C.职能配置可以重叠交叉，以提高工作效率

D.机构编制管理可以随意进行，不受法律法规约束

答案：B

21.机构编制管理的核心目标是：