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2023年安徽省滁州市凤阳县刘府镇招聘社区工作者真题
第一部分单选题(30题)
1、公安机关办理治安案件的期限，自受理之日起不得超过（）日；案情重大、复杂的，经上一级公安机关批准，可以延长（）日。
A.3015
B.1530
C.3030
D.6030
【答案】：C
【解析】这道题考查的是公安机关办理治安案件的期限规定。在治安管理工作中，明确办理案件的期限十分重要，既能保障案件处理的效率，又能维护当事人的合法权益。依据相关法律规定，公安机关办理治安案件，自受理之日起正常情况下不得超过30日完成。这是为了确保案件能在合理时间内得到处理，避免久拖不决。然而在实际工作中，存在一些案情重大、复杂的情况。对于这类案件，仅仅30日可能无法完成全部办理流程，因此经上一级公安机关批准，可以延长30日。选项A中延长15日不符合规定；选项B时间顺序和时长都错误；选项D自受理之日起60日的说法也不正确。所以正确答案是C。
2、某社区环境脏、乱、差的问题非常严重，社区工作者通过动员社区居民集体参与来解决问题，并建立了居民关注问题小组来促进社区力量的系统化。上述做法属于地区发展模式的（）策略。
A.社区教育
B.社区参与
C.团结邻里
D.社区照顾
【答案】：B
【解析】这道题主要考查对地区发展模式不同策略的理解与应用。地区发展模式有多种策略，每种策略都有其特定的目标和实施方式。选项A社区教育主要侧重于知识、技能等方面的传授，以提高居民的能力和意识，题中未体现相关内容。选项C团结邻里强调邻里之间关系的改善和互助，题干未围绕此重点展开。选项D社区照顾针对社区中需要照顾的人群提供服务，与本题解决社区环境问题的情境不符。而选项B社区参与，是指社区居民集体参与到社区事务中。题中社区工作者动员居民集体参与解决社区环境脏、乱、差问题，并建立居民关注问题小组促进社区力量系统化，这充分体现了社区参与策略，通过居民的积极参与来推动社区的发展和问题的解决。所以答案选B。
3、下列各项中不属于企业社会工作服务内容的是（）。
A.职工福利服务
B.职工职业生涯规划
C.职工情绪管理
D.职工工资调整
【答案】：D
【解析】这道题主要考查对企业社会工作服务内容的理解与区分。企业社会工作旨在通过提供各种服务来促进企业员工的身心健康、职业发展以及良好的工作环境营造等。选项A，职工福利服务是企业社会工作的重要内容之一。它涵盖了为员工提供诸如健康保险、带薪休假、员工餐补等福利，有助于提升员工的生活质量和对企业的满意度。选项B，职工职业生涯规划对于员工的个人成长和企业的长远发展至关重要。企业社会工作者可以协助员工制定职业目标、规划职业路径，提升员工的职业技能和竞争力。选项C，职工情绪管理也是企业社会工作的常见服务。在工作中员工会面临各种压力，可能产生焦虑、抑郁等负面情绪，通过开展情绪疏导、压力管理等活动，能够帮助员工保持良好的心理状态，提高工作效率。而选项D，职工工资调整主要涉及企业的薪酬政策和财务决策，通常由企业的人力资源部门和高层领导根据企业的经济效益、市场行情等因素来确定，并非企业社会工作的服务内容。所以本题正确答案是D。
4、目前，居民委员会不仅要组织社区居民开展自治活动，实际上还承担了许多政府部门和其他组织交办的事项。根据《居民委员会组织法》，市、市辖区人民政府有关部门需要居委会协助工作的，应当经由（）同意并统一安排。
A.居委会主任
B.居民会议
C.社区党组织
D.市、市辖区人民政府或者其派出机关
【答案】：D
【解析】这道题主要考查对《居民委员会组织法》中关于政府部门与居委会工作协调规定的掌握。居民委员会在组织社区居民开展自治活动的同时，还承担着不少政府部门和其他组织交办的事项。当市、市辖区人民政府有关部门需要居委会协助工作时，不能随意安排，必须遵循一定程序。选项A，居委会主任仅为居委会的代表个体，不能代表整个居委会的意志和决策，所以不能仅由其同意并统一安排工作，该选项错误。选项B，居民会议主要是居民参与社区事务决策等自治活动的形式，并非是政府部门安排居委会协助工作的必经同意和统一安排主体，该选项不符合规定。选项C，社区党组织在社区工作中起领导核心作用，但对于政府部门要求居委会协助工作的安排，并非法定的同意并统一安排的主体，该选项也不正确。而根据相关法律规定，市、市辖区人民政府或者其派出机关是有权同意并统一安排市、市辖区人民政府有关部门让居委会协助工作的，这样能保证工作安排的规范性和有序性，所以正确答案是D。
5、社会工作者在组员发言之后，站在同理心的角度，向发言者表达对其发言的高度重视，认真了解和把握发言者的用意与感受，并伴以积极的回应。这种沟通与互动技巧属于()
A.积极回应技巧
B.专注与倾听技巧
C.鼓励支持技巧
D
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