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2023年广东省河源市源城区新江街道招聘社区工作者真题

第一部分单选题(30题)

1、某社会工作服务机构为了加强志愿者队伍建设,制订了详尽的志愿者工作规范,对志愿者进行分组、分工,开展志愿者培训。上述做法所发挥的志愿者管理功能是()。

A.组织

B.规划

C.领导

D.控制

【答案】:A

【解析】该题正确答案为A选项。社会工作服务机构志愿者管理具有组织、规划、领导、控制等功能。在本题中,机构制订详尽的志愿者工作规范,这是对志愿者工作进行系统性的安排,属于组织工作的一部分;对志愿者进行分组、分工,这是合理地调配人力资源,明确不同志愿者的职责,也是组织功能的体现;开展志愿者培训,旨在提升志愿者的能力,使其能更好地完成组织赋予的任务,同样是组织工作的重要内容。而规划侧重于对未来整体的谋划;领导强调引导和激励志愿者;控制主要是对志愿者工作过程和结果进行监督和调整。因此,这些做法发挥的是组织功能,选A。

2、盲人老钱带导盲犬上公交车,遭到部分乘客的反对。这一事件说明,应进一步倡导社会大众尊重并保障残疾人的()。

A.社区康复权

B.社会福利权

C.文化生活权

D.环境友好权

【答案】:D

【解析】本题主要考查对残疾人各项权利概念的理解与应用。我们需要分析题干中描述的事件所涉及的权利类型,并将各选项所代表的权利与题干进行逐一比对。社区康复权重点在于社区为残疾人提供康复服务等相关权益,题干中未体现社区康复方面的内容,所以A选项不符合。社会福利权主要涉及残疾人在物质帮助、福利津贴等方面的权益,与盲人老钱带导盲犬上公交车这一情境并无直接关联,故B选项不正确。文化生活权侧重于残疾人参与文化活动、享受文化成果的权利,显然与本题情境不相关,C选项也可排除。而环境友好权强调为残疾人创造无障碍的物质环境和友好的社会环境,保障他们平等参与社会生活的权利。盲人老钱带导盲犬上公交车遭部分乘客反对,这反映出社会环境对残疾人友好程度不足,我们应进一步倡导社会大众尊重并保障残疾人的环境友好权。所以本题正确答案是D。

3、某小区冬季取暖问题很长时间未得到有效解决,引发了社区居民与物业公司的矛盾。社会工作者走访了相关职能部门和物业公司,在评估各种影响小区供暖问题因素的基础上,制定了初步的解决方案,并征求社区居民意见以进一步完善。上述社会工作者的做法属于推动居民社区参与层次和形式的()。

A.告知

B.咨询

C.协商

D.共同行动

【答案】:B

【解析】这道题主要考查对推动居民社区参与层次和形式的理解与区分。题目中社会工作者在走访相关部门、评估供暖问题因素后制定初步解决方案,并且征求社区居民意见以进一步完善。告知是指社区将新信息或活动计划传达给居民,不涉及征求意见,本题显然不是这种情况。咨询是指社区向居民征求意见,本题中社会工作者制定方案后征求居民意见,符合咨询的特征。协商强调社区与居民共同讨论,提出多种方案并达成共识,而题干未体现共同讨论多种方案。共同行动是指居民与社区组织合作一起执行社区工作,与题意不符。所以答案选B。

4、小张与某企业签订劳动合同。该企业为完成订单,违章指挥、强令小张冒险作业,危及小张人身安全,小张遂欲解除劳动合同。根据《劳动合同法》,下列关于小张解除劳动合同的说法,正确的是()。

A.小张须当日通知企业.方可解除劳动合同

B.小张无需事先通知企业,即可解除劳动合同

C.小张须事先口头通知企业,方可解除劳动合同

D.小张须事先以书面形式通知企业,方可解除劳动合同

【答案】:B

【解析】本题主要考查根据《劳动合同法》判断劳动者在特定情况下解除劳动合同的方式。依据《劳动合同法》相关规定,当用人单位违章指挥、强令劳动者冒险作业,危及劳动者人身安全时,劳动者享有特殊的解除劳动合同的权利。在本题中,该企业为完成订单,违章指挥、强令小张冒险作业,已危及小张人身安全。这种情形下,为保障劳动者的生命安全和基本权益,法律赋予劳动者无需事先通知用人单位即可解除劳动合同的权利。选项A中说小张须当日通知企业方可解除劳动合同,不符合法律规定。选项C要求小张事先口头通知企业,这在危及人身安全的情况下不适用。选项D规定小张须事先以书面形式通知企业,同样不符合该特殊情形下的法律要求。所以本题正确答案选B。

5、在社区工作中,当与有听力丧失问题的老年人沟通时,应该采取下列哪种方法

A.减少晃眼的光线或者反射光

B.老人听不清时,不改变说法,重复刚才所说的话

C.两人独自相处时使用麦克风

D.运用面部表情或手势给老人提供有用的线索

【答案】:D

【解析】本题主要考查在社区工作中与有听力丧失问题的老年人沟通的正确方法。逐一分析各选项:-选项A:减少晃眼的光线或者反射光主要是为了改善视觉环境,与和听力丧失的老年人沟通并无直接关联,不能有效解决听力沟通问题,所

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