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2023年甘肃省天水市甘谷县大石乡招聘社区工作者真题
第一部分单选题(30题)
1、残疾入社会工作者应该充分了解残疾人群体的社会处境,了解残疾人群体的生活经历,消除妨碍残疾人参与社会生活的环境和政策障碍。这体现了残疾人社会工作的()。
A.潜能视角
B.社会因素视角
C.抗逆力视角
D.优势视角
E.历史文化视角
【答案】:B
【解析】本题主要考查对残疾人社会工作不同视角特点的理解与应用。解题的关键在于分析题干中所描述的内容与各个视角的匹配度。选项A潜能视角,主要侧重于挖掘残疾人自身的潜在能力,强调激发其内在的积极因素和发展潜力,而题干中并没有着重体现挖掘潜能相关内容,所以A选项不符合。选项B社会因素视角,重点关注影响残疾人的各种社会环境和政策因素。题干提到残疾人社会工作者要了解残疾人群体社会处境和生活经历,消除妨碍他们参与社会生活的环境和政策障碍,这充分体现了从社会因素角度去开展工作,故B选项正确。选项C抗逆力视角,聚焦于残疾人在面对困难和挫折时的适应与反弹能力,强调他们如何克服困境重新恢复良好状态,题干未涉及此方面内容,C选项错误。选项D优势视角,强调发现残疾人自身的优势和资源,以优势为基础帮助其解决问题和实现发展,题干未突出这一点,D选项不符合。选项E历史文化视角,侧重于从历史和文化的角度去理解残疾人的状况和需求,题干中未提及相关信息,E选项不正确。综上,答案是B。
2、2009年3月1日,王某入职某公司,劳动合同约定每月10日为工资发放日。入职后的前几个月,王某的工资正常发放,但是从2009年6月起,公司开始拖欠王某工资。2009年9月15日,王某从公司离职,但其被拖欠的工资仍未获支付。根据《劳动争议调解仲裁法》,王某就拖欠工资的问题申请劳动仲裁,应当在()前提出。
A.2009年12月10日
B.2010年3月15日
C.2010年6月10日
D.2010年9月15日
【答案】:D
【解析】本题考查根据《劳动争议调解仲裁法》确定劳动仲裁申请的时效。《劳动争议调解仲裁法》规定,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出劳动仲裁申请。在本题中,王某于2009年3月1日入职某公司,从2009年6月起公司开始拖欠其工资,2009年9月15日王某从公司离职,此时其与公司的劳动关系终止。按照法律规定,王某申请劳动仲裁的时效为自劳动关系终止之日起一年,也就是从2009年9月15日开始计算一年时间。那么截止日期就是2010年9月15日,所以王某就拖欠工资的问题申请劳动仲裁,应当在2010年9月15日前提出,答案选D。
3、王女士失业后心情沮丧,情绪低落。她到社会工作机构寻求帮助,社会工作者小李与王女士进行了面谈。在面谈中,小李运用影响性技巧给予的最佳回应是()。
A.“您刚才说了失业后的感受,我很同情您”
B.“您刚才说了失业后的感受,很多人都有过类似的经历”
C.“您刚才说了失业后的感受,失业这种事情确实让人感觉很不好”
D.“您刚才说了失业后的感受,我有一些建议给您,可能会对您有帮助”
【答案】:D
【解析】本题考查社会工作者面谈时影响性技巧的运用。影响性技巧是社会工作者为服务对象提供必要的信息或者建议,让服务对象采取不同的理解和解决方法的一系列技巧。选项A只是表达了对王女士的同情,没有提供具体建议或影响服务对象的思考和行动,不属于影响性技巧。选项B提及很多人有类似经历,更多是起到安慰作用,并非给予影响服务对象解决问题的技巧。选项C只是认同失业让人感觉不好,同样没有给出有建设性的意见。而选项D中社会工作者小李明确表示有一些建议给王女士,且说明可能会对其有帮助,这是为服务对象提供建议的表现,属于影响性技巧的运用。所以本题正确答案为D。
4、某临街小区的居民向社会工作者老钱抱怨单元门禁年久失修,给居民生活带来安全隐患。老钱为此检查了整个社区单元门禁状况,并向其他居民了解情况。他发现除了门禁问题外,还有乱贴小广告、随地便溺等状况,很多居民都有意见。从社区问题分析的角度来看,上述老钱的做法最有助于()。
A.界定问题的性质
B.明确问题的范围
C.发掘问题的起源
D.寻找解决的方案
【答案】:B
【解析】这道题聚焦于社区问题分析,考查对老钱做法效果的理解。从题目可知,老钱先因居民抱怨检查单元门禁状况,后又发现乱贴小广告、随地便溺等其他状况,还了解到很多居民对此都有意见。界定问题的性质主要是明确问题的本质特征,题干未体现老钱围绕问题本质开展工作,所以A选项不符合。发掘问题的起源是探寻问题产生的根源,题中没有相关内容显示老钱在做这方面工作,故C选项错误。寻找解决的方案应是针对问题提出具体的解决办法,而题干仅描述了老钱发现问题的过程,未涉及解决办法,因此D选项也不正确。老钱在发现门禁问题后,进一步检查并了解到社区存在的其他多
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