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2025山东青岛胶州市“优才聚胶”计划综合选聘(第二批)11人考前自测高频考点模拟试题
第一部分单选题(80题)
1、在行政机关或大企业中,组织的机构会如同金字塔般持续增多,人员也不断膨胀,最终形成机构臃肿、人浮于事、相互扯皮、效率低下的领导体系。这种现象在管理学中被称为()。
A.帕金森定律
B.墨菲定律
C.彼得原理
D.费斯汀格法则
【答案】:A
【解析】该题描述的是组织中机构不断增多、人员不断膨胀,最终导致机构臃肿、人浮于事、相互扯皮、效率低下等现象。帕金森定律揭示了在行政管理中,行政机构会像金字塔一样不断增多,行政人员会不断膨胀,每个人都很忙,但组织效率越来越低下的规律,与题中描述相符。墨菲定律是指如果事情有变坏的可能,不管这种可能性有多小,它总会发生。彼得原理是指在各种组织中,由于习惯于对在某个等级上称职的人员进行晋升提拔,因而雇员总是趋向于被晋升到其不称职的地位。费斯汀格法则是指生活中的10%是由发生在你身上的事情组成,而另外的90%则是由你对所发生的事情如何反应所决定。所以答案对应的是帕金森定律。
2、内蒙古自治区人均耕地面积在全国排名第()位。
A.第一位
B.第二位
C.第三位
D.第四位
【答案】:B
【解析】该题主要考查对内蒙古人均耕地面积在全国排位情况的了解。内蒙古地域广袤,有着丰富的土地资源,人均耕地面积居全国首位。所以该题正确答案是居全国第一位。
3、职位分类的标准不包括以下哪个方面?()
A.工作与资格之间的关系
B.工作与报酬之间的关系
C.资格与报酬之间的关系
D.能力与报酬之间的关系
【答案】:D
【解析】职位分类是将各种工作按照其工作性质、责任轻重、难易程度和所需资格条件等因素进行分类。工作与资格之间的关系是职位分类的重要方面,不同职位对资格条件有不同要求,以此区分不同职位类别;工作与报酬之间的关系也是职位分类需要考虑的,不同工作的价值和难度不同,报酬也会有所不同,通过这种关系来合理划分职位等级;资格与报酬之间的关系同样在职位分类范畴内,具备不同资格的人员对应不同报酬水平,可明确职位层次。而能力与报酬之间的关系受个人能力发挥、绩效表现等多种主观因素影响,不是职位分类的标准,职位分类更侧重于工作本身属性以及工作与资格、报酬的客观联系。所以答案是能力与报酬之间的关系。
4、下列活动属于政府行为的是()。
A.设立儿童福利基金会
B.在昆明举办“南博会”
C.出资筹建集团公司
D.在北京筹建云南省商会
【答案】:B
【解析】设立儿童福利基金会通常是由社会组织、慈善团体或个人发起并推动的,主要依靠社会捐赠等方式筹集资金开展活动,并非政府行为。出资筹建集团公司是企业的市场行为,是为了追求商业利益,由企业或个人进行投资和运营,不是政府主导的。筹建商会是企业和商人自发组织的,目的是为了促进商业交流和合作,维护会员的利益,北京筹建云南省商会也属于民间组织行为,不是政府行为。而在昆明举办“南博会”,“南博会”全称为中国—南亚博览会,是经中国国务院批准,由中国商务部和云南省人民政府共同主办的国际性经贸盛会,能促进中国与南亚、东南亚等地区的经贸合作与交流等,属于政府行为。所以符合政府行为的是举办“南博会”。
5、空气是由氮气、氧气、二氧化碳、氦气等气体混合而成,其中含量最多的气体是()。
A.氮气
B.氧气
C.氢气
D.二氧化碳
【答案】:A
【解析】空气是由多种气体混合而成的混合物,其中各成分的体积分数大约是:氮气78%、氧气21%、稀有气体0.94%、二氧化碳0.03%、其他气体和杂质0.03%。所以在氮气、氧气、氢气、二氧化碳中,空气中含量最多的气体是氮气。因此,本题正确答案是氮气。
6、以下哪种情况将引起鱼虾需求曲线向左方移动()。
A.人们的收入增加
B.鱼虾的价格上涨
C.新闻报道吃鱼虾容易引发痛风
D.猪肉和牛肉的价格上涨
【答案】:C
【解析】需求曲线向左移动意味着在每一价格水平下,消费者对商品的需求量减少。人们收入增加时,通常会增加对正常商品的消费,鱼虾作为常见的食物,属于正常商品,人们收入增加会使鱼虾的需求增加,需求曲线应向右移动,而不是向左。鱼虾价格上涨只会引起沿着需求曲线的变动,即需求量的变动,而不是需求曲线的移动。因为需求曲线反映的是除商品自身价格以外的其他因素对需求的影响。新闻报道吃鱼虾容易引发痛风,这会使消费者对鱼虾产生担忧,从而减少对鱼虾的需求。在每一价格水平下,消费者愿意购买的鱼虾数量都会减少,导致需求曲线向左移动。猪肉和牛肉与鱼虾属于替代品,猪肉和牛肉价格上涨,消费者会更倾向于购买相对便宜的鱼虾,从而使鱼虾的需求增加,需求曲线向右移动。综上,会引起鱼虾需求曲线向左方移动的是新闻报道吃鱼虾容易引发痛风这种情况。
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