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2024年吉林省延边朝鲜族自治州延吉市小营镇招聘社区工作者真题
第一部分单选题(30题)
1、作为社会工作机构的领导者应该运用多种方式对员工进行激励,并因人而异。对于具有高度自主性和能力强的员工,最恰当的激励做法是()。
A.调整工作权责,提高其工作动力
B.转换工作岗位,提升其工作兴趣
C.扩展工作内容,降低其工作倦怠
D.减少工作任务,增加其工作弹性
【答案】:A
【解析】这道题主要考查对于不同特质员工如何进行恰当激励的知识点。题目中明确指出员工具有高度自主性且能力强,在这种情况下,需要选择最能发挥其优势、进一步激励其工作积极性的方式。选项A调整工作权责,能够赋予这类员工更大的权力和更明确的责任,让他们在工作中拥有更多的自主权和决策权,从而有效提高工作动力,与这类员工的特质相契合。选项B转换工作岗位,可能会使员工需要重新适应新的工作环境和内容,虽然有可能提升工作兴趣,但也存在一定风险,不一定能发挥其现有的能力优势。选项C扩展工作内容,一定程度上能缓解工作倦怠,但没有针对这类员工自主性和能力强的特点,没有突出给予他们更多自主发挥的空间。选项D减少工作任务,增加工作弹性,会让这类能力强的员工无法充分施展自己的能力,可能导致他们觉得工作缺乏挑战性,不利于激励。综上所述,最恰当的激励做法是调整工作权责,提高其工作动力,所以答案选A。
2、针对农村留守儿童,一些农村幼儿园由受过专业训练的幼儿老师和社会工作者来为他们提供服务,这种介入行动遵循了()原则。
A.考虑服务对象的发展阶段和特点
B.个别化
C.瞄准服务目标
D.以人为本、服务对象自决
【答案】:A
【解析】这道题主要考查对介入行动原则的理解与应用。介入行动需遵循多项原则,各有其侧重点。选项A考虑服务对象的发展阶段和特点,农村留守儿童处于特定的发展阶段,有着该阶段特有的身心发展特点。农村幼儿园由专业幼儿老师和社会工作者提供服务,正是充分考虑到了留守儿童在幼儿阶段的特点与需求,为其量身打造合适的服务,所以该介入行动遵循了此项原则。选项B个别化强调针对每个服务对象的独特情况提供个性化服务,题干中并未突出针对不同留守儿童个体差异来提供服务,故不符合。选项C瞄准服务目标着重于明确行动要达成的目标,题干未着重体现目标导向相关内容。选项D以人为本、服务对象自决强调尊重服务对象意愿和自我决定的权利,题干中也未体现这方面内容。因此,正确答案是A。
3、小张夫妇发现儿子小强的一些行为习惯很不好,自己玩过的玩具不整理。
A.指导小强改变不良的行为习惯
B.指导小张夫妇学习新的亲子沟通方式
C.指导小张夫妇形成家庭角色分工.并制定家庭规划
D.指导小强学习新行为.并鼓励父母及时给予奖励
【答案】:D
【解析】本题聚焦小张夫妇面临的问题,即儿子小强存在玩过玩具不整理的不良行为习惯。这一问题的核心在于小强的行为习惯需要改善,同时父母在此过程中应发挥积极引导作用。选项A仅提及指导小强改变不良行为习惯,却忽略了父母在孩子习惯养成中的重要作用,缺乏父母的参与和支持,孩子的行为改变可能难以持久和巩固。选项B主要关注亲子沟通方式,然而亲子沟通方式的学习并不能直接针对小强不整理玩具这一具体行为习惯进行有效纠正,重点偏离了问题核心。选项C强调家庭角色分工和制定家庭规划,虽然家庭规划有其重要性,但对于解决小强当前不整理玩具的具体行为问题缺乏直接的针对性和有效性。而选项D既提出指导小强学习新行为,又明确鼓励父母及时给予奖励,该选项充分考虑到了孩子与父母两个关键因素。指导小强学习新行为是解决问题的直接手段,而鼓励父母及时给予奖励则能增强孩子改变行为的动力和积极性,形成良性循环,更有助于从根本上解决小强不整理玩具的问题。所以正确答案是D。
4、在职业病的防护方面,用人单位应当采取的职业病防治管理措施不包括()。
A.建立健全职业卫生管理制度和操作规程
B.建立健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案
C.拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业
D.制订职业病防治计划和实施方案
【答案】:C
【解析】本题考查用人单位在职业病防护方面应采取的职业病防治管理措施。破题点在于明确各选项所涉及内容是用人单位职责还是劳动者权利。选项A,建立健全职业卫生管理制度和操作规程,这是用人单位进行规范管理、有效预防职业病的基础工作,能确保各项工作按照科学的流程和标准进行,减少职业病发生风险,属于用人单位应当采取的管理措施。选项B,建立健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案,有助于用人单位全面掌握工作场所职业卫生状况以及劳动者的健康情况,以便及时采取针对性的防护措施,属于应尽职责。选项C,拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业,这是赋予劳动者保护自身安全和健康的权利,而并非用人单位应当采取的职业病防治管理措施。选项D,制
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