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免费或低价工作餐，工间免费饮料（茶水、咖啡或冷饮）、

应酬饮食报销、免费食品、集体折扣代购等。判断题10.0正确未判断×

这些都属于饮食利。（）

KPI是以目标为的RDSF循环的管理过程，是以实现

判断题10.0错误未判断×

组织的整体目标为目的的全面管理体系。（）

按照下列哪种分类可以将标准分为定量标准和

单选题10.01×

定性标准。（）

人们一般对自己及参照者的收获与贡献之比作对比照

后，若觉得对方的比值低于自己的比值，显然自己占了

便宜，往往心安理得，当之无愧；但若觉得对方的比值单选题10.02×

高于自己的，因而自己吃了亏，便十分低落，

分毫不让，锱铢。这种分配公平性的特征是（）。

利用一定的测量工具，通常是某种标准的或专门设计的

特殊问卷，让学生各自填写，来测量自己的行为、心理、

单选题10.04×

包括认识、感知、感情、态度等。这种企业员工培训的

方法是（）

哪怕是件小事；罪人，讨厌争论和，认为会降

单选题10.03×

低效率；重协调和谐；认为是的，重视和

理解人的，但不持态度，爱前就，原则性不强。这

类人处理信息的风格是（）。

以基层为起点，由基层部门的对其直属下级进行考

绩。基层考绩，便会上升到中层部门进行考绩。待

单选题9.03×

逐级上升到公司时，再由公司隶属的上级机构，

对公司这一次进行考绩。这种考绩的程序是（）。

当员工达到绩效目标时，立即给予肯定、认可或表扬等

单选题9.04×

激励。这种绩效改善的方法是（）。