2024年江西省九江市星子县农科所招聘社区工作者真题及答案详解一套.docxVIP

2024年江西省九江市星子县农科所招聘社区工作者真题

第一部分单选题(30题)

1、根据《中华人民共和国民法典》，国家、集体、私人的物权和其他权利人的物权受法律（），任何组织或者个人不得侵犯。

A.平等保护

B.分级保护

C.特别保护

D.区别保护

【答案】：A

【解析】该题正确答案为A。《中华人民共和国民法典》秉持平等保护原则，对国家、集体、私人的物权以及其他权利人的物权给予平等保护。这一原则是民法典中的重要理念，体现了法律面前各类物权主体地位平等。平等保护意味着不论主体是国家、集体还是私人，其物权在法律层面都受到同等重视和保障。分级保护通常应用于特定信息安全领域，并非物权保护原则；特别保护一般是针对特定群体或情况的特殊规则；区别保护与平等保护精神相悖。所以本题应选平等保护，即A选项。

2、社会工作之行为治疗模式基于三种学习理论，其中之一是（）。

A.社会控制理论

B.结构共治理论

C.协同治理理论

D.经典条件作用理论

【答案】：D

【解析】这道题主要考查行为治疗模式所基于的学习理论。行为治疗模式是社会工作中的重要模式，它基于三种学习理论，分别是经典条件作用理论、操作性条件作用理论和社会学习理论。首先看A选项社会控制理论，它主要关注的是社会如何通过各种机制来约束个体的行为，以维持社会秩序，并非行为治疗模式所基于的学习理论。B选项结构共治理论强调不同主体之间通过结构和制度安排实现共同治理，与行为治疗模式的学习理论关联不大。C选项协同治理理论侧重于不同组织、部门之间的协同合作以解决问题，也不符合行为治疗模式所基于的学习理论范畴。而D选项经典条件作用理论，由巴甫洛夫提出，它解释了通过条件刺激和无条件刺激的配对，使个体产生特定的行为反应，是行为治疗模式的重要理论基础之一。所以，本题正确答案是D。

3、彬彬是某高中一名优秀的学生，在一次朋友生日聚会上喝酒后与人发生冲突，过失伤人被判处有期徒刑6年。彬彬在监狱中表现良好，多次被表扬，并且获减刑。出狱后在阳光社区接受矫正。社会工作者小吴是一位刚刚从事矫正社会工作的年轻女性，接手彬彬的矫正任务后，认真阅读他的有关档案资料，并且做了充分的准备。在第一次见面时，小吴主动与彬彬握手，坐下后，小吴没有例行公事地询问彬彬的姓名、年龄、犯罪事实、在狱中的表现等情况，而是关切地询问彬彬：“刚才我握你的手觉得很冰凉，你的身体是不是有什么不适”社会工作者小吴的这一做法反映了（）。

A.矫正工作计划要有重点、分步骤进行

B.要重视和善于与矫正对象建立良好的专业关系

C.要着眼于矫正对象潜能的挖掘，切忌包办代替

D.要妥善处理必威体育官网网址原则与社会工作价值伦理的关系

【答案】：B

【解析】本题围绕社会工作者小吴对矫正对象彬彬的工作方式，考查对矫正社会工作原则的理解。破题点在于分析小吴具体行为所体现的工作理念。在接手彬彬的矫正任务后，小吴认真准备并主动与彬彬握手。首次见面时，她没有按常规询问基本情况，而是关切彬彬身体不适。这种做法以关心矫正对象的身体状况为切入点，能让彬彬感受到小吴的关怀与尊重，进而拉近彼此距离，有助于建立良好的专业关系。选项A，题干中未体现矫正工作计划重点和步骤的相关内容。选项C，小吴的行为并非着眼于挖掘彬彬的潜能，而是侧重于建立关系。选项D，题干也未涉及必威体育官网网址原则与社会工作价值伦理关系的问题。综上，小吴的做法反映了要重视和善于与矫正对象建立良好的专业关系，答案选B。

4、长期照护是指因残疾产生的特殊护理消费品和照护服务支出持续（）以上时间。

A.3个月

B.6个月

C.9个月

D.12个月

【答案】：B

【解析】本题考查长期照护相关概念中关于支出持续时间的知识点。长期照护主要针对因残疾产生特殊护理消费品和照护服务支出的情况。对于此类专业概念的时间界定，是有着明确规定的。选项A，3个月时间相对较短，一般在这个时间段内的护理与照护支出往往还处于短期的医疗康复等阶段，并不足以达到长期照护的标准。选项C和选项D，9个月和12个月虽然时间较长，但并非长期照护所规定的准确时间界限。而选项B，6个月是长期照护定义中规定的因残疾产生的特殊护理消费品和照护服务支出需持续的时间。当支出持续达到6个月以上，才符合长期照护的范畴。所以本题答案选B。

5、2009年7月1日小陈进入某电器厂工作。厂方与小陈口头约定工作期限2年，月工资2000元。2010年7月小陈被查出患肝炎，随后被厂方以无劳动合同为由辞退。小陈不服，向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。下列关于厂方与小陈之间劳动合同的说法，正确的是()。

A.视为未订立劳动合同

B.视为已订立期限为1年的劳动合同

C.视为已订立期限为2年的劳动合同

D.视为已订立无固定期限的劳动合同

【答案】：D

【解析】本题主要考查对未签订书面劳动合同