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二零二四年度高端美容美发学院学徒聘用服务合同书
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1学徒基本信息
1.2学院基本信息
2.学徒聘用目的及范围
3.学徒学习内容与培训计划
3.1基础课程
3.2专业课程
3.3实习课程
4.学徒聘用期限
5.学徒聘用条件
5.1年龄要求
5.2学历要求
5.3身体健康要求
6.学徒培训费用及支付方式
6.1学徒培训费用总额
6.2学徒培训费用构成
6.3学徒培训费用支付方式
7.学徒待遇及福利
7.1工资待遇
7.2社会保险及公积金
7.3假期及休假待遇
8.学徒考核及评价
8.1考核方式
8.2评价标准
9.学徒违约责任
9.1学徒提前解除合同责任
9.2学院解除合同责任
10.学徒必威体育官网网址条款
11.合同解除与终止
11.1学徒提前解除合同条件
11.2学院提前解除合同条件
12.争议解决方式
13.合同生效及修改
14.其他约定事项
第一部分：合同如下：
第一条合同双方基本信息
1.1学徒基本信息
姓名：________
性别：________
出生日期：____年____月____日
身份证号码：________
联系方式：________
1.2学院基本信息
名称：________
法定代表人：________
注册地址：________
联系电话：________
第二条学徒聘用目的及范围
本合同旨在明确学徒在学院接受美容美发专业技能培训，提高其专业技能水平，并为其日后从事相关工作提供基础。
第三条学徒学习内容与培训计划
3.1基础课程
包括美容理论、美发理论、化妆技巧、皮肤护理等。
3.2专业课程
包括发型设计、美容技术、化妆造型、美甲技术等。
3.3实习课程
在学院指定合作单位进行实习，实际操作学习。
第四条学徒聘用期限
本合同聘用期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
第五条学徒聘用条件
5.1年龄要求
学徒年龄应在18至25周岁之间。
5.2学历要求
5.3身体健康要求
学徒应身体健康，无传染性疾病，无精神障碍。
第六条学徒培训费用及支付方式
6.1学徒培训费用总额
本合同培训费用总额为人民币____元。
6.2学徒培训费用构成
包括学费、教材费、实习费等。
6.3学徒培训费用支付方式
学徒应在合同签订后____个工作日内支付全部培训费用。
第七条学徒待遇及福利
7.1工资待遇
学徒在培训期间，每月可获得人民币____元的实习工资。
7.2社会保险及公积金
学院将为学徒缴纳社会保险及住房公积金。
7.3假期及休假待遇
学徒享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇。
第八条学徒考核及评价
8.1考核方式
学徒的考核分为平时考核和期末考核，平时考核包括出勤、课堂表现、作业完成情况等；期末考核包括理论知识和实操技能的测试。
8.2评价标准
考核成绩分为优秀、良好、合格、不合格四个等级，具体评价标准由学院制定并公示。
第九条学徒违约责任
9.1学徒提前解除合同责任
学徒如因个人原因提前解除合同，需提前一个月书面通知学院，并支付相当于剩余培训期限费用50%的违约金。
9.2学院解除合同责任
学院如因学徒严重违反培训规定或考核不合格等情况解除合同，无需支付违约金。
第十条学徒必威体育官网网址条款
学徒在培训期间及毕业后，对学院提供的商业秘密、技术资料等负有必威体育官网网址义务，未经学院书面同意，不得向任何第三方泄露。
第十一条合同解除与终止
11.1学徒提前解除合同条件
学徒因家庭原因、个人健康问题等特殊原因，需提前解除合同，应提供相应证明，经学院同意后方可解除。
11.2学院提前解除合同条件
学院如发现学徒有违反合同约定的行为，有权提前解除合同。
第十二条争议解决方式
双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。
第十三条合同生效及修改
本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。合同的修改需经双方协商一致，并以书面形式签订补充协议。
第十四条其他约定事项
14.1本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
14.2本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。
第二部分：第三方介入后的修正
第一条第三方概念界定
1.1第三方定义
本合同所指的第三方，是指在学徒聘用服务过程中，提供中介、咨询、技术支持、资金注入等服务的自然人、法人或其他组织。
1.2第三方类型
（1）中介方：负责为学徒和学院提供信息匹配、联系协调等服务；
（2）咨询方：为学院提供专业培训建议、市场分析、人才推荐等服务；
（3）技术支持方：为学院提供技术设备、软件、教材等支持；
（4）资金注入方：为学
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