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职业生涯规划

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坏习惯二：好好先生。这种情况和习惯三相反。在下层，你可以借着人缘好很快爬上去。但是越到上面，做人过于和蔼反倒是坏事，成为你的障碍。;坏习惯三：太不够哥们。如果你与人打交道的本领差，自私自利，而且总是和他人过不去，成功的台阶恐怕连第一级也跨不上去。如果不受人欢送，那无异于灾难一场。

坏习惯四：过度抱怨、愤世嫉俗。过度抱怨的人几乎从来都取得不了成功。这是个先有鸡还是先有蛋的问题。这些人或许觉得自己抱怨是因为不成功，但我的感觉是情况往往相反，是抱怨导致不成功。;坏习惯五：懒惰。这种“省一事是一事〞的心态在任何组织里都不是什么优势。

坏习惯六：沉迷。把无数时间耗在电脑游戏、纸牌或者网上购物上。这一习惯的恶劣性也还有限，但是如果过度沉迷，就很有破坏性了。

坏习惯七：不精通你的业务。但只要你还没有到一无是处的地步，这一习惯倒也没什么大碍。业务不精反而成功者大有人在，而很多业务精通的人反而成功不了。;不好习惯的表现;好习惯的表现;好习惯的表现;好习惯的表现;好习惯的表现;好习惯的表现;好习惯的表现;好习惯的表现;职业习惯后话;职业、职业人和职业化

(非常认识);职业的含义;职业的含义;???专业的职业人;;具有良好的综合素质、能够迅速适应企业环境、与企业共同开展的人。

职业人是经营自己的人，即懂得为自己创造美好生活的人。;●不经营自己，

也没有人经营他；

●不经营自己，

由别人来经营他；

●经营自己；

●经营自己，

也经营别人。;工作态度有三点：主动、积极和专业。

年初和年底经理一定要跟员工一起去规划他的职业开展，共同制定长期和短期的职业开展目标。

员工经过培训后，公司会给予他与学到的知识有关的挑战，给他布置新的任务，让他参加工程小组，或让他做某一方面的助手，目的是让他在实践中稳固和运用所学的知识，真正做到学以致用。;明显具备

现代职业素质;良好习惯;职业化的含义;职业化的含义;职业化，是你求索的答案之一;职业化，是你求索的答案之一;职业化，是你求索的答案之一;职业化的表现;认真;务

实;ZHUANJI;合

作;好，第一节课结束

休息放松