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公司劳动和合同范本
第一篇范文:合同编号:__________
甲方(用人单位):
住所地:________________________
法定代表人:________________________
乙方(劳动者):
姓名:________________________
性别:________________________
身份证号码:________________________
住址:________________________
一、合同类型
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,签订本劳动合同。
二、劳动合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期满,甲乙双方应提前____个月书面通知对方是否续签本合同。
三、工作内容和工作地点
1.乙方同意在甲方指定的工作地点从事以下工作:
(1)岗位:________________________
(2)工作内容:________________________
2.甲方根据工作需要,可调整乙方的工作岗位和工作地点。
四、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间为标准工作时间,即每日工作____小时,每周工作____天。
2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。
五、劳动报酬
1.甲方按照国家规定和本合同约定,支付乙方工资。
2.乙方工资标准为:________________________
3.甲方应于每月____日前支付乙方上月工资。
六、社会保险和福利待遇
1.甲方依法为乙方缴纳社会保险费,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2.甲方按照国家规定和本合同约定,为乙方提供以下福利待遇:
(1)住房公积金;
(2)企业年金;
(3)带薪年休假;
(4)其他福利待遇。
七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方应保障乙方在劳动过程中的安全和健康,为乙方提供符合国家规定的劳动条件和劳动保护设施。
2.甲方应对乙方进行职业危害防护培训,确保乙方掌握必要的防护知识和技能。
八、劳动合同的解除和终止
1.甲方在以下情况下,可以解除本合同:
(1)乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度;
(2)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作;
(3)乙方被依法追究刑事责任。
2.乙方在以下情况下,可以解除本合同:
(1)甲方未按照本合同约定支付劳动报酬;
(2)甲方未按照国家规定缴纳社会保险费;
(3)甲方违反劳动法律法规,侵犯乙方合法权益。
九、争议解决
1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。
2.协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
十、其他约定
1.本合同未尽事宜,甲乙双方可另行签订补充协议。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(盖章):
乙方(签字):
签订日期:____年____月____日
附件:
1.甲方营业执照副本复印件;
2.乙方身份证复印件;
3.其他相关证明材料。
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(用人单位):
住所地:________________________
法定代表人:________________________
乙方(劳动者):
姓名:________________________
性别:________________________
身份证号码:________________________
住址:________________________
丙方(第三方):
住所地:________________________
法定代表人:________________________
鉴于甲方需要乙方提供特定服务,丙方作为第三方服务提供方,为甲方提供相关支持,甲乙双方及丙方本着平等自愿、协商一致的原则,签订本劳动合同。
一、合同类型
本合同为劳动合同,甲乙双方及丙方共同遵守《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定。
二、合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期满,甲乙双方及丙方应提前____个月书面通知对方是否续签本合同。
三、工作内容和工作地点
1.乙方同意在甲方指定的工作地点从事以下工作:
(1)岗位:________________________
(2)工作内容:________________________
2.甲方根据工作需要,可调整乙方的工作岗位和工作地点。
四、工作时间和休息休假
1.乙方的工作
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