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通过高绩效团队学习,良好的执行力量,能够高效的完成领导安排的任务,做好本职工作,都要具备先高效执行的力量,执行之后,再查找适合的时机提出自己的改进意见,在此共享心得。下面是我为大家收集整理的,欢送大家阅读。
篇1
“大学之道,在明明德,在亲民,在止于至善。“我想各类企业培训的目的就是要让大学之道向企业人推广发扬,促使我们的企业经营之道不断精益求精,到达止于至善。两天的高绩效团队建设与治理的培训课程让我获益良多,充分生疏到治理不再停留在“管人、理财“的简洁化层面,它是多向性、系统性地建设工作,必需在具体治理工作中长期执行印证,而这也需要我们将理论的探讨更加深入,
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