专利代理师执业能力评价规范.docxVIP

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专利代理师执业能力评价规范

1范围

本标准规定了专利代理师执业能力评价的评价组织、评价原则、评价程序、等级划分和监督管理。本标准适用于专利代理师的执业能力等级评价工作。

2术语和定义

下列术语、定义及符号适用于本文件。

2.1术语

2.1.1

专利代理师patentattoney

获得专利代理师执业资格证并符合执业条件的专利代理专业人员,2019年之前取得专利代理人执业资格人员等同于专利代理师。

2.1.2

从业年限entireperiodofactualoperation

专利代理师从事专利代理、专利审查、专利检索分析、专利运营以及专利行政管理等专利管理或专利服务工作的年限。

2.1.3

执业年限yearsofpractice

专利代理师首次取得专利代理师执业证至今的从业年限。

2.2符号

符号见表1。

表1符号

序号

符号

名称

1

Wi

权重

2

Fi

附录B中表B.1中D级指标对应分值

3

V

专业能力主观指标得分

4

X

专业能力总得分

5

Z

评价指标总得分

6

Y

连续从业年限得分

2

3评价组织

3.1北京市专利代理师协会组建专利代理师执业能力评价委员会,并负责对评价委员会的组织协调和监督管理。

3.2评价委员会负责专利代理师执业能力评价工作,其主要职责如下:a)设立评价委员会办公室;

b)负责审议评价实施方案

c)组建专家库,并从专家库中遴选专家组建评价专家工作组;

d)公示和公布评价等级结果。

3.3评价委员会应由至少5名委员组成,且人数为单数,设主任委员1名,副主任委员及委员若干名。

3.4评价专家工作组应由至少3名专家组成,且人数为单数,设组长1名。

3.5评价委员会委员和专家库成员应满足如下条件:

a)在专利行业从业十年以上,具有丰富的专利工作经验;

b)掌握本行业有关的法律法规、技术标准、技术规范和技术规程,具有解决实际问题的能力;

c)学术造诣深,知识面广,在本行业中有较高的知名度,熟悉本行业的国内外必威体育精装版标准工作现状和理论研究动态;

d)热衷促进行业发展相关工作;

e)作风正派,办事公道,能认真履行职责,自觉遵守职业道德和工作纪律;f)身体健康,有完成评价工作的时间和精力。

3.6评价委员会办公室负责申请评价的专利代理师的初步审查,并协调和执行评价工作日常事务。

3.7评价专家委员会对专利代理师执业能力进行评价,并得出结论性建议。

4评价原则

4.1评价过程科学客观、严谨公正,评价结果向全社会公开。

4.2主观指标定性打分,客观指标定量打分。

4.3专利代理师执业能力评价相关工作由北京市专利代理师协会统一管理,并严格按照本标准规定的程序和评价标准进行。

4.4评价与专家组专家有利益相关或利害相关的专利代理师时,相应专家应回避。

5评价程序

5.1评价委员会定期组织专利代理师执业能力评价,并发布评价通知。

5.2在评价通知规定的申请期限内,凡符合以下条件的专利代理师,均可提出申报:a)取得专利代理师资格证;

b)符合执业要求;

c)未受过专利代理行业相关刑事处罚;

d)从业年限具备以下之一:

1)研究生学历,满1年;

2)本科学历,满3年;

3)大专学历,满4年。

5.3专利代理师在提出申请时,应提交以下材料:

a)申报表;

3

b)专利代理师资格证复印件;

c)专利代理师执业证复印件;

d)学历证书复印件;

e)其他需提交的证明材料。

5.4评价委员会办公室对申请评价的专利代理师提交材料的完备性进行审查,提交材料不齐全的应要求其在规定期限内提供所缺材料,规定期限内提交材料仍不齐全的终止评价;提交材料齐全的,进行初步审查。

5.5评价委员会办公室负责申请评价的专利代理师的初步审查,不符合本标准5.2条要求的终止评价,并将终止结果和依据告知申请人;符合本标准5.2条要求的,进行执业能力评价。

5.6专家工作组按第6章的要求对申请评价的专利代理师执业能力进行评价,得出评价等级结论建议提交至评价委员会审批。

5.7评价委员会审批通过后将评价等级结论向社会公示。

5.8公示期内对评价结论有异议的,应在公示期内向评价委员会提出书面异议材料以及署名其姓名和工作单位的相关证明材料,由评价委员会答复,并确定是否重新组织评价。

5.9公示期内无异议的,由评价委员会向社会公布结果。

5.10专利代理师执业能力评价流程见附录A。

6等级划分

6.1专利代理师的执业能

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