- 1、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
西北院办公自动化系统应用汇报;目录;背景介绍;背景介绍;主营业务及人才优势;项目基本信息;项目背景;建设目标;整体应用介绍;2024年9月9日;2024年9月9日;主要业务应用:表单协同;应用亮点:安评项目管理系统;安评项目管理系统---需求分析;安评项目管理系统---需求分析;2024年9月9日;解决方案;解决方案;解决方案;解决方案;解决方案;解决方案;;解决方案;;安评项目管理系统---效果总结;应用亮点:员工人事变动管理;员工人事变动管理---需求分析;1、通过对院员工入职、调动、辞职、退休相关管理制度的梳理优化,通过员工变动申请单将员工从入职、变动岗位、辞职、退休的全过程有效管理了起来,提高了管理的有效性和效率。;2、充分利用表单触发,通过员工变动申请单关联触发相关的管理信息系统的人员角色变更,实现了与人员相关信息变动的联动。;3、将以前的员工入职、调动、辞职、退休台帐,通过灵活的查询和统计随时反映出来,减少了管理工作量。;员工人事变动管理---效果总结;一、需求分析
二、解决方案
三、全景展现
四、效果分解
五、应用说明
;西北院项目管控---需求分析;西北院项目管控---项目管理需求分析;项目管理信息化程度低,以纸质方式管理项目信息,项目数据的收集、整理分析工作量大,执行不规范。
审批程序多,纸质流转耗费大量的人力,审批效率低。
数据不准确,不全面,不易分析,及时性、完整性差。
信息汇总不快捷,缺少一键式的查询与统计,检索不便。
项目申请部门和各级管理人员无法全程监控项目进度、无法把控质量和风险,达不到有效进行项目管理的目标。
知识没有积累,缺乏分享平台。
;西北院项目管控---项目管理整体实施解决方案;西北院项目管控---项目管理整体实施解决方案;西北院项目管控---项目过程管控全景展现;2024年9月9日;业务模型呈现结果---任务书审批单;业务模型呈现结果---立项会签单;业务模型呈现结果---中间成果验收单;2024年9月9日;2024年9月9日;业务模型呈现结果费用管控;项目管理应用展现-决策层应用;各级管理角色及决策层可按客户名称、项目编号、销售经理自定义组合查询条件查询,结果可转??协同、数据可导出,一键式查询,随时、快速呈现全部的项目结果!为决策提供依据;项目管理应用展现-统计查询;;应用亮点:财务到款确认;财务到款确认---需求分析;1、通过对财务到款确认各环节的分析,将到款录入、各管理部门确认、金额分解、财务入账等各环节在同一平台进行操作。;2、通过与各管理部门进行充分沟通,将各自管理需求落实为相关的查询报表,满足其管理要求。;2、通过与各管理部门进行充分沟通,将各自管理需求落实为相关的查询报表,满足其管理要求。;3、对于财务和主管领导关注的统计信息,设计了适应不同管理需求的统计报表。;3、对于财务和主管领导关注的统计信息,设计了适应不同管理需求的统计报表。;3、对于统计报表可通过点击进入查询明细,解决了财务和主管领导更深入的管理需求。;财务到款确认---效果总结;深化应用规划;汇报结束谢谢大家!
文档评论(0)