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(管理制度)某建筑企业人
事综合管理制度
施或两种并用。
第五条:新进人员经考核或面试合格和审查批准后,由人事部办理
试用手续。原则上员工试用期三个月,期满合格后,方得正式录用;
但成绩优秀者,可适当缩短其试用时间。
第六条:试用人员报到时,应向人事部送交以下证件:
一、毕业证书、学位证书原件及复印件。
二、技术职务任职资格证书原件及复印件。
三、身份证原件及复印件。
四、一寸半身免冠照片二张。
五、服务承诺书。
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