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2024年职工篮球比赛方案

一、赛事背景

为进一步促进职工身心健康，增强员工凝聚力和团队合作精

神，提升公司整体形象，特举办2024年职工篮球比赛。本次比赛

将为全公司职工提供展示自我、锻炼身体、增进友谊的平台，促

进公司文化建设和团队建设。

二、比赛形式

1.比赛时间：预计比赛于2024年9月至2024年12月期间进

行，共计12周。

2.参赛队伍：全公司职工均可报名参赛，每支队伍人数不超

过12人，每个部门最多可报名2支队伍。

3.比赛地点：公司内部配备的室内篮球场进行比赛。

4.比赛项目：男子篮球比赛。

5.比赛分组：根据报名队伍数量进行分组，采取小组赛+淘汰

赛制。

6.裁判组织：由公司职工自愿报名组成裁判团队，确保公

正、公平地进行比赛。

7.比赛规则：参照国际篮球联合会（FIBA）规则进行。

三、比赛安排

1.报名阶段

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（1）征集报名：设立报名时间，各部门负责人通知本部门职

工，广泛宣传比赛活动，并设立报名表格供有意愿参赛的职工填

写。

（2）报名审核：由组织者对报名队伍进行审核，确认参赛队

伍名单。

2.赛前准备

（1）抽签分组：根据报名队伍数量，进行公平的抽签分组。

（2）制定赛程表：根据参赛队伍数量和比赛场地情况，制定

出每一轮比赛的时间、地点、对阵队伍以及裁判安排等。

（3）组织培训：安排篮球基本技术培训班，为参赛队伍提供

必要的技术指导，提升队伍整体水平。

3.比赛阶段

（1）小组赛：按照赛程表，各参赛队伍进行小组内的单循环

比赛，积分排名前两名晋级淘汰赛。

（2）淘汰赛：采取单败淘汰制，胜者晋级下一轮，直至决出

冠亚军。

4.颁奖仪式

所有参赛队伍均有一定奖励，冠军、亚军、季军将分别获得

奖杯、奖牌和奖金。此外，设立最有价值球员、最佳射手等个人

奖项，以表彰比赛过程中的优秀表现和突出贡献。

5.宣传推广

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比赛期间，通过公司内部通讯工具、官方网站和社交媒体等

渠道，及时发布比赛动态和精彩瞬间，增强员工的参与感和归属

感，并向外界展示公司积极向上的企业文化。

四、经费及时间安排

1.经费预算

本次比赛经费预算为XXXX元，主要用于奖金、奖杯、奖牌、

场地租用费、裁判费等。

2.比赛时间安排

预计比赛于2024年9月至2024年12月期间进行，具体比赛

时间需要根据公司的工作安排、参赛队伍情况以及场地的有效利

用进行具体调整。

五、总结与展望

通过本次职工篮球比赛，将有效提升员工的归属感和集体荣

誉感，增加员工间的沟通与交流，培养团队协作精神，推动公司

文化建设和员工健康成长。希望能为广大职工提供展示才华和锻

炼身心的机会，不断增强员工的凝聚力和团队合作精神，进一步

促进公司的和谐发展。

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