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安全标准化的工作计划

为贯彻落实《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》进一步规范和推进本企业安

全生产标准化工作的规范化、科学化，按照“统一领导、落实责任、分级管理、全员参与、

持续改进”的原则，有效的预防和遏制各类安全事故的发生,保障员工人身健康安全和公司

财产安全，根据公司《安全生产责任制度》要求，结合公司安全生产管理工作的实际情况，

现完善2015年安全生产的工作计划和措施。

1。工作目标

本着“化整为零、分类实施、逐步推进、整体提高”的原则,通过开展安全生产标准化建

设活动，进一步推动和落实安全生产标准化管理，实现安全组织管理标准化、制度管理标准

化、基础性管理标准化、现场管理标准化、档案管理标准化、安全作业标准化.全年杜绝社

会性灾害事故，无死亡事故、多人急性中毒事故，无重大火灾、爆炸事故，无重大环境污染

事故，无重大工艺、设备、误操作事故。在岗员工安全教育培训课时≥24小时、员工安全

教育考试合格率100％、新员工安全培训考试合格率100%、转岗、复工安全培训合格率100%、

生产作业员工培训上岗合格率100％、员工安全教育培训档案建档率100%、排除隐患整改

合格率100%，安全标准化内审和外审严重不符合项为零,在2015年底，达到公司安全标准

化评审验收要求。

2。主要措施

2。1明确安全标准化工作,落实安全标准化管理责任，努力实现零事故目标.

2。1。1督促检查各级管理人员和员工要在思想上高度重视，充分认识开展安全生产标准化

建设的重要性和必要性，并积极参与到标准化建设中,认真落实好安全生产标准化各项工作。

2.1。2严格执行各项工作程序，把握工作重点,加强生产过程的监控、监督，规范各级管理

人员和员工队伍管理，认真搞好安全生产标准化的宣传、学习的工作，强化规章制度的管理

和落实,从思想上真正有所提高。

2。1.3健全和完善公司、班组、员工三级安全生产管理网络，加强对安全生产工作的领导。

明确全年安全生产目标，采取有力措施,将安全生产责任逐级落实到每一位员工,形成纵向分

级管理、横向分工负责、职责明晰的安全管理责任体系。

2.1。4进一步完善各岗位安全职责，分解落实标准化工作主体责任，将标准化工作目标逐级

分解,一级抓一级，切实将工作任务、工作责任落实到部门、个人.与各车辆签订“安全生产

责任状”、“安全驾驶不违章责任状”及承诺书，监督检查各岗位责任落实情况，做到责任明

确，考核过硬,层层落实安全职责。

2。1.5加强特种作业操作证的管理，严格培训,认真考核，坚持新进入生产岗位的员工二级

三级教育培训、考试，转岗、复工、培训考试，按规定期限组织特种作业人员参加特种作业

复训换证培训工作，合格率100%。

2.1。6全员参加公司组织的危化品防护、救护器材、应急演练技能培训，以及驾驶员规范和

安全教育培训和考核，力争全员学习培训考试合格率100％。

2.1。7公司安排组织有关安全生产活动，提高全员安全生产意识，遏制安全生产事故的发生。

2.1.8各部门要严格落实国家法律法规及上级安全生产要求,按时召开安全会议，及时开展安

全教育，坚持每周、岗位员工班前、班中、班后开展安全检查，查找安全隐患、分析安全形

势、解决安全问题、落实整改措施。有针对性地开展安全标准化管理工作。

2.1.9组织安全管理人员参加公司组织的安全管理人员资格证复审再教育、取证培训工作，

做到持证上岗.

2。2.定期对生产现场进行检查，采取有效措施，做好安全检查工作,及时消除事故隐患。

2。2。1做好日常、周、月、季节性、专业性的安全检查工作,定专人、定措施、定期限按时

完成隐患整改任务,并做好复查、跟踪、考核和记录。

2。2。2有针对性得对员工和公司车队车辆安全设施、特种设备、公司安全设施、消防器材

等进行检查整改治理。

2.3实施全过程风险管理，完善风险评价组织，加强作业活动的危险因素辨识和风险评价，

切实落实各项风险控制措施，确保作业活动的风险在可承受的范围内。

2.3.1各部门要定期对所管辖的区域内的仪表、设备、安全配备、GPS设备等进行检修维护

作业活动进行风险分析，找出危险源、危险点，对照公司安全管理规程及有关法律法规、制

度制定防范措施，并认真组织实施。

2。3.2利用学习、安全工作会议以及安全生产教育培训课程、“年度安全生产月”及“安全

生产竞赛等形式，开展危险源辨识和分析活动，制定安全预防措施,做好安全文明生产交底

工作。

2。4。按照安全标准化的要求,定期开展各类安全培训教育工作，抓好员工安全教育培训，

营造安全和谐的安全生产氛围。

2。4。1