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教师聘用劳动合同8篇

篇1

甲方（用人单位）：___________________________

地址：___________________________

法定代表人：___________________________

联系方式：___________________________

乙方（受聘教师）：___________________________

身份证号码：___________________________

联系电话：___________________________

家庭住址：___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方担任教师的职务，共同协商并达成如下协议：

一、聘用期限

本合同的期限为_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方担任教师的职务，负责教授课程（具体课程见附件）。

2.乙方的工作地点为甲方的校园内。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体工作时间安排由甲方根据教育教学需要安排。

2.乙方享有国家法定的节假日、寒暑假等休假权利。

四、薪酬和福利待遇

1.乙方的基本工资为每月_____元，甲方根据乙方的教育教学表现和业绩，给予相应的奖金和津贴。

2.乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。

五、教育培训和职务晋升

1.甲方有权根据教育教学需要，安排乙方参加各类教育培训。

2.乙方在聘用期内表现优秀，甲方有权根据工作需要和乙方的能力，晋升乙方的职务。

六、劳动纪律和规章制度

1.乙方应遵守国家的法律法规、甲方的劳动纪律和规章制度。

2.乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权按照相关法律法规和规章制度进行处理。

七、合同的变更、解除和终止

1.本合同经甲乙双方协商一致，可以变更。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

（1）在试用期内被证明不符合教师岗位要求的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）有违法犯罪行为的。

3.本合同期满或双方协商一致解除合同的，本合同即行终止。

八、违约责任

1.甲乙双方违反本合同的，应当承担相应的违约责任。

2.乙方违反本合同规定，给甲方造成损失的，应当赔偿甲方的损失。

九、其他约定事项

1.甲乙双方在本合同履行过程中发生争议的，应当通过协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。

篇2

甲方（聘用单位）：_________________________

名称：___________性质：___________所属行业：___________

单位住所：_________________________法定代表人：___________电话：___________

乙方（受聘人）：_________________________

姓名：___________性别：___________民族：___________出生日期：___________籍贯：___________学历程度：___________政治面貌：___________职业职务：___________专业职称：___________技术等级或职称等级：___________电话：___________

身份证号：_________________________

鉴于甲方的需要和乙方的意愿，根据有关法律的规定，经双方平等协商同意，签订本劳动合同。双方应共同遵守本合同所列条款。本合同期限为______年，自______年______月______日至______年______月______日止。在本合同的期限内或者若干年内以及双方的职责权利都确定在法律框架内。以下为合同详细内容及相关条款。

一、工作内容及职责要求

甲方聘用乙方从事____________教师岗位工作，乙方应履行本岗位的工作职责，按时、按质、按量完成其本职工作。乙方应根据甲方的要求参加教育培训，不断提高业务能