2024年固定期限劳动协议样本版.docx

2024年固定期限劳动协议样本版A版

本合同目录一览

第一条：合同主体及签订日期

1.1：甲方（用人单位）名称、地址、法定代表人

1.2：乙方（劳动者）姓名、性别、身份证号码、住址

1.3：合同签订日期

第二条：合同期限

2.1：固定期限

2.2：起始日期

2.3：终止日期

第三条：工作内容

3.1：乙方的工作岗位

3.2：乙方的工作职责

3.3：甲方的工作条件

第四条：工作时间和休息休假

4.1：工作时间

4.2：休息日

4.3：法定节假日

第五条：劳动报酬

5.1：乙方的工资标准

5.2：工资支付时间

5.3：奖金、补贴等其他收入

第六条：社会保险

6.1：甲方为乙方缴纳社会保险的种类和标准

6.2：乙方个人应缴纳的社会保险费用

第七条：劳动保护

7.1：甲方应提供的劳动保护措施

7.2：劳动安全卫生标准

第八条：必威体育官网网址协议

8.1：乙方应保守的甲方商业秘密范围

8.2：必威体育官网网址期限

8.3：违约责任

第九条：劳动合同的解除和终止

9.1：合同解除的情形

9.2：合同终止的情形

9.3：经济补偿

第十条：争议解决

10.1：劳动争议的解决方式

10.2：仲裁或诉讼的管辖地点

第十一条：其他约定

11.1：双方约定的其他事项

第十二条：附件

12.1：附件一：岗位职责描述

12.2：附件二：工资结构明细

12.3：附件三：必威体育官网网址协议

第十三条：合同的生效、修改和解除

13.1：合同的生效条件

13.2：合同的修改

13.3：合同的解除

第十四条：甲乙双方的声明

14.1：甲方声明

14.2：乙方声明

第一部分：合同如下：

第一条：合同主体及签订日期

1.1：甲方（用人单位）名称：×××公司，地址：×××市×××区×××路×××号，法定代表人：×××。

1.2：乙方（劳动者）姓名：×××，性别：×，身份证号码：××××××××××××××××，住址：×××市×××区×××路×××号。

1.3：合同签订日期：2024年××月××日。

第二条：合同期限

2.1：本合同期限为固定期限，自2024年××月××日至202×年××月××日。

2.2：起始日期：2024年××月××日。

2.3：终止日期：202×年××月××日。

第三条：工作内容

3.1：乙方的工作岗位为：×××（职位名称）。

3.2：乙方的工作职责如下：

（1）负责×××工作；

（2）负责×××工作；

（3）负责×××工作；

3.3：甲方应提供如下工作条件：

（1）提供符合国家规定的劳动保护措施；

（2）提供符合职业健康安全的工作环境；

（3）提供必要的培训和指导。

第四条：工作时间和休息休假

4.1：乙方每周工作五天，周一至周五，每天工作八小时，如有特殊情况，甲方有权调整乙方的工作时间。

4.2：乙方享有法定的休息日，具体休息日安排按照甲方的规定执行。

4.3：乙方享有法定的节假日，具体放假安排按照甲方的规定执行。

第五条：劳动报酬

5.1：乙方的工资标准为每月人民币××××元（含税）。

5.2：工资支付时间为每月××日之前。

（1）绩效奖金：每月根据乙方的工作绩效发放；

（2）加班费：按国家规定支付乙方加班费；

（3）其他补贴：按甲方的规定支付其他补贴。

第六条：社会保险

6.1：甲方为乙方缴纳的社会保险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，缴费基数和比例按照国家和地方的规定执行。

6.2：乙方个人应缴纳的社会保险费用由甲方代扣代缴。

第七条：劳动保护

7.1：甲方应提供符合国家规定的劳动保护措施，确保乙方的人身安全和健康。

第八条：必威体育官网网址协议

8.1：乙方应保守的甲方商业秘密范围包括：客户名单、销售策略、财务数据、技术秘密等。

8.2：必威体育官网网址期限为：自乙方离职之日起计算的××年。

8.3：违约责任：如乙方违反必威体育官网网址协议，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金金额为：××××元。

第九条：劳动合同的解除和终止

9.1：合同解除的情形如下：

（1）甲乙双方协商一致解除合同；

（2）乙方严重违反甲方规章制度；

（3）乙方严重失职，给甲方造成重大损失；

（4）乙方因犯罪被追究刑事责任；

（5）乙方因病或伤残不能从事原工作，且不能从事由甲方安排的其他工作；

（6）合同约定的其他解除情形。

9.2：合同终止的情形如下：

（1）合同期满；

（2）乙方达到法定退休年龄；

（3）乙方死亡或者被宣告失踪；

（4）甲方依法破产、吊销营业执照或者被解散。

9.3：经济补偿：如因甲方原因解除或终止合同，甲方应按国家规定支付乙方经济补偿。

第十条：争议解决

10.1：劳动争议的解决方式：通过友好协商解决，协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

10.2：仲裁或诉讼的管辖地点为：×××市×××区人民法院。

第十一条：其他约定

11.1：甲乙双方约定，乙方在合同期内不得在其他与甲方业务有竞争