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企业心理服务合作协议书

甲方：____________

身份证号：__________________

地址：______________________

乙方：____________

身份证号：__________________

地址：______________________

鉴于甲乙双方在心理健康服务领域的共同利益与合作愿望，基于平等自愿、互利共赢的原则，经充分协商，特订立如下协议，以明确双方的权利与责任，共同推动心理服务项目的实施。

第一章协议目的与范围

1.协议目的

本协议旨在规范甲乙双方在心理服务领域的合作关系，明确合作内容、方式、权利、责任及收益分配等事宜。

2.合作范围

本协议适用于甲乙双方在心理咨询、心理培训、心理健康讲座等项目上的合作。

第二章合作方式与内容

1.合作方式

甲方负责提供资金支持，乙方负责技术支持与服务实施。双方共同成立项目组，负责心理服务项目的整体规划、实施与管理。

2.合作内容

-开展心理咨询服务，包括个人咨询、团体咨询等。

-组织心理健康培训与讲座，提高公众心理健康意识。

-开展心理健康评估与干预服务，为特定人群提供专业支持。

第三章合作期限

1.合作期限

本协议自签字之日起生效，合作期限为三年，期满后可根据实际情况协商续约。

第四章权利与责任

1.甲方权利与责任

1.甲方有权监督心理服务项目的实施情况，保障项目资金的合理使用。

2.甲方需按时支付项目资金，确保项目顺利进行。

3.甲方应提供必要的市场支持，包括宣传与推广，提升项目知名度。

2.乙方权利与责任

1.乙方有权获得项目的技术支持与资源保障，确保服务质量。

2.乙方需按约定时间完成服务项目，并向甲方定期报告项目进展情况。

3.乙方有责任维护客户隐私，遵循相关法律法规，确保服务的专业性与必威体育官网网址性。

第五章必威体育官网网址条款

1.必威体育官网网址义务

合作期内，双方须对合作过程中获得的技术、市场信息及客户资料进行必威体育官网网址，未经对方书面同意，不得向第三方泄露。

2.必威体育官网网址责任

违反必威体育官网网址条款的一方应承担相应的经济和法律责任，包括但不限于损失赔偿和合同解除。

第六章收益分配

1.收益分配方案

-项目所得利润按甲乙双方的出资比例进行分配，具体比例为：甲方占____%，乙方占____%。

-每年进行年终分红，分红时间为每年____月____日，具体金额依据当年项目收益情况而定。

2.薪酬及预支

乙方可根据项目需要预支一定薪酬，但该薪酬应从年终分红中扣除。

第七章合作保障措施

1.退出机制

合作期内，任一方不得擅自退出合作。如需退出，须提前三个月书面通知对方，并承担因此造成的损失。

2.不可抗力

若因不可抗力因素导致项目无法继续，双方应协商解决方案，包括但不限于项目的延续或终止。

第八章违约条款与争议解决

1.违约责任

任一方违反本协议条款，应承担违约责任，包括但不限于赔偿对方因此遭受的损失。

2.争议解决

双方因本协议发生争议，应首先通过友好协商解决；如协商不成，任一方可向协议签署地的人民法院提起诉讼。

第九章其他事项

2.协议的生效与份数

本协议一式两份，甲乙双方各持一份，自双方签字之日起生效。

签署

甲方（签字）：__________________

乙方（签字）：__________________

日期：__________________

以上协议书条款设计旨在确保双方的权利与责任清晰明了，具有法律效力及可执行性。希望通过本协议的签署，能够有效促进双方的合作，实现共同发展。