工业企业能源消耗的量化管理及节能评价评分标准.pdfVIP

工业企业能源消耗的量化管理及节能评价评分标准.pdf

  1. 1、本文档共4页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

工业企业能源消耗的量化管理及节能评价评分标准--第1页

江苏省能源计量示范单位评价细则

单位名称:评价时间:年月日

评价项目评价内容及分值评价方法评价记录评分

1、根据《节约能源法》、《计量法》和《江查阅能源计量管理目标文件和执行情况

苏省节约能源条例》等要求,制定和实施能的材料。没有目标文件扣4分;目标文件内

源计量管理目标.该目标全面、确切、可测容不全、不可测量扣3分;没有执行材料扣

量.(4分)3分,执行材料不全扣2分。

2、建立职能明确的能源计量管理机构,独立查阅机构和岗位职责。未设置能源计量管

设置或与其他机构合一。(4分)理机构扣4分;机构职责不明确、不完善分

别扣1.5分.

3、配备专(兼)职能源计量管理人员、技检查能源计量人员情况。各类人员分别抽

一、能源计量管理(20分)术人员、检定(检测)人员、统计分析人员,查3人,必要时进行现场测试,发现无相应

职责明确,资质齐全.(4分)资质1人扣0。5分,职责不明确1人扣0.5分,

最多扣4分.

4、能源和计量法规、文件和相关技术标准查阅制度文件。文本不齐全、制度不完善

文本齐全,建立能源计量工作组织管理、资或执行不到位分别扣1.5分。

源配置、器具管理、数据采集、统计分析等

制度,并贯彻执行。(4分)

5、建立健全计量管理体系,通过完善计量查阅文件证书。通过完善计量检测体系确

检测体系或计量保证确认。(4分)认给4分,通过计量保证确认给2分。

二、能源计量器具配备和6、能源计量器具配备符合《用能单位能源计检查是否配备相适应的计量器具。分别抽

管理(30分)量器具配备和管理通则》(GB17167-2006)取3个进出能源品种、3个主要次级用能单

工业企业能源消耗的量化管理及节能评价评分标准--第1页

工业企业能源消耗的量化管理及节能评价评分标准--第2页

和行业相关标准,满足能源分类计量、分级位、3台主要用能设备,发现1处未配备计

分项考核及自检自查要求。(10分)量器具或不符合要求分别扣1分;未配备必

要的便携式能源检测仪表扣1分。

7、建立完整的能源计量器具一览表,主要次查阅相关资料和现场检查。未制定能源计

级用能单位和主要用能设备有独立的能源计量器具一览表、主要次级用能单位和主要

量器具分表。在用能源计量器具在明显位置用能设备能源计量器具分表分别扣1分;

粘贴与能源计量器具一览表编号对应的标未建立能源计量器具档案、档案内容不齐

签,实行标识管理。建立能源计量器具档案,全分别扣1分;未编制能源计量器具配备

说明书、2个周期内检定合格证书、使用和维网络图、量值传递或溯源图分别扣1分;

文档评论(0)

176****2071 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档