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综上所述,《新业态下劳动权益问题研究以外卖骑手为例》的作者们深入分析了新业态下劳动权益问题的现象现状,并提出了相应的解决策略和建议他们强调,必须注重从属性原则对新业态下的劳动关系的划分,赋予个体劳动者的特定权利,并鼓励采用合理的分工和协作方式此外,他们还指出,要妥善处理好平台经济带来的劳动关系矛盾,充分运用法律法规,以确保劳动者权益得到有效保障总之,《新业态下劳动权益问题研究以外卖骑手为例》为我们揭示了这一热点领域的新动态,提供了重要的理论支持和实践经验

新业态下劳动权益问题研究-以外卖骑手为例

目录

TOC\o1-2\h\u28691新业态下劳动权益问题研究-以外卖骑手为例 1

13549关键词:新业态;劳动权益;外卖骑手 1

13519一、引言 1

9224二、新业态下劳动权益问题的研究现状 2

15156三、新业态下外卖骑手劳动权益现状 3

29402(一)骑手群体的实际诉求 3

4439(二)平台企业的劳动管理原则 4

28352(三)外卖骑手群体的用工关系挑战 4

20570四、新业态下劳动权益完善的有效路径 5

4283(一)发展规范与用工规范兼顾 5

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