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Word文档下载后(可任意编辑) 第 第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 1 页 物流仲裁岗位职责 物流仲裁岗位职责 第一篇 1、司机应负责对本车的保养和维护,勤检查车辆,发觉问题解决问题,如因无水、无机油而造成的车辆损坏,由司机自己负责。 2、司机应说话和气,不开霸王车,严格遵守交通规则,不违章,违章次数过多,由司机自己负责。 3、司机应勤快、不懒散,接到接货电话应登记,合理接货,如发觉有不报也不接者,经查属实后,罚款50元。 4、司机应老实为本,市内接货为免费接货,不准索取收费,不准拉私货,如发觉查实确有此事,按索取金额5倍罚款。 5、司机在接货时必需数量精确,票据清晰,出现货少货差,由司机自己负责。 6、充分利用资源,司机在没有货接的状况下,必需负责本站开票。 7、未尽事项按原规定执行。 物流仲裁岗位职责 第二篇 1、主管负责每天挂车的进站和出站,以及挂板的状况和车板、蓬布的修理。 2、主管应负责每天货物的合理装车。 3、主管应负责监督《装卸工管理制度》的实施,实时求事的对待每个员工,如有意维护员工,损坏《装卸工管理制度》的实施,发觉一次,罚款50元。 4、主管人员应对顾客说话和气,遇事对顾客多做解释。如多次被投诉、看法不好者,给予警告、开除。 5、主管人员应把安全意识时时记在心中,对不正确装车方法指出改正,消灭安全隐患,直到没有安全隐患。 6、主管人员在每天下午4点到晚上7点为开票时间,叉车只作为附带。 7、未尽事项按原规定执行。 物流仲裁岗位职责 第三篇 1.应以身作则并教育下属人员树立安全行车、优质服务及节省运输本钱的.意识; 2.按要求填写《配送派车单》,支配司机无条件领取当日所需配送和结款的相关单据; 3.统筹支配每日配送的车辆和人员,主动协作选购人员支配车辆拉运原辅包装物; 4.考核、考评所属人员的工作看法、服务质量、结款效率; 5.监督检查物流配送车辆的卫生和车辆运行状况; 6.定期支配物流车辆的维护和保养; 7.负责提请车辆修理报告,经主管领导同意并报总经理审批后方可进行修理; 8.审核司机报销的车辆费用,报主管领导审批; 9.有计划支配物流车辆的年审和车辆保险的购置; 10.完成营销总监交办的其它临时性任务。 物流仲裁岗位职责 第四篇 1.对下属人员的工作业绩表现具有考评权和奖惩建议; 2.对违章司机和因配送服务遭顾客投诉人员有教育、惩罚权; 3.对物流配送工作支配有指挥权; 4.对紧急配送有临机处置权; 5.对车辆卫生、维护、保养有监督检查权; 6.对车辆修理有建议、申请权; 7.对下级有指挥权、批判权、人事任免建议权; 8.对部门奖金有安排权; 9.本职规定的其它权力和营销总监授与的其它权限。 物流仲裁岗位职责 第五篇 1、对下属人员的工作业绩表现具有考评权和奖惩建议; 2、对违章司机和因配送服务遭顾客投诉人员有教育、惩罚权; 3、对物流配送工作支配有指挥权; 4、对紧急配送有临机处置权; 5、对车辆卫生、维护、保养有监督检查权; 6、对车辆修理有建议、申请权; 7、对下级有指挥权、批判权、人事任免建议权; 8、对部门奖金有安排权; 9、本职规定的其它权力和营销总监授与的其它权限。 物流仲裁岗位职责 第六篇 1、上早班的开票员要负责早上开门,开门时间夏季为9点前必需开门,晚上9点下班,否则处于20元罚款。 2、开票员肯定要熟记各货物价格,使价格精确一致。 3、开票员必需票据清晰无涂改,因票据不清晰造成的损失由开票员负责。 4、开票员对客户肯定要热情,不能不理或有意刁难顾客,如有顾客投诉,处于教育罚款,严重者开除。 5、开票员对所收货物数量及所发地肯定要精确,多开少开造成的经济损失由开票员负责。 6、开票员在收取现金时应照实填写,有少写金额者经核实按少写金额10倍罚款。 7、制单人是收货地最终一个环节,有问题要发觉问题,解决问题,再发觉有问题造成的损失由制单人和开票人各自一半赔偿。 8、开票员和制单人原则性不能请假,如有事应和同班人员协调好才能请假,无故不上班者罚款50元/天。 9、未尽事项按原规定执行。 物流仲裁岗位职责 第七篇 1、下属与顾客发生争吵及有损公司形
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