2023年公务员(国考)之公务员面试高分通关题库A4可打印版.pdfVIP

天行健，君子以自强不息。地势坤，君子以厚德载物。——《易经》 2023 年公务员（国考）之公务员面试高分通关题库 A4 可打印版 大题（共 10 题） 一、面试热点：“云招聘”面试成刚需“云面试”招生或可期 【热点背景】 随着各地有序推进复工复产，招聘市场逐渐复苏。疫情之下，视频面试替代传 统线下面试，成为一种刚需。某平台人力资源负责人介绍，目前五成以上面试 方式都是视频面试。虽然性质略有不同，但“云招聘”在线视频面试其实给学 校招生面试提供了新的思路。在防控疫情的情况下，研究生招生复试、艺术类 考生招生学校现场考试、综合素质评价学校面试，都可尝试采取 “云面试”的 方式，这不仅仅是替代当前无法开展的线下面试，而且可以为推进招生改革探 索成本更低且能保障公信力的面试方式。 【模拟试题】 随着各地有序推进复工复产，招聘市场逐渐复苏，视频面试开始替代传统线下 面试，“云招聘”在线视频面试也给学校招生面试提供了新的思路。对此，你 怎么看? 【答案】随着各企业陆续推进复工复产，招聘市场逐渐复苏，视频面试开始替 代传统的线下面试，这也是目前招聘市场的一种尝试与创新。同时，在防控疫 情的情况下，研究生招生复试、艺术类考生招生学校现场考试、综合素质评价 学校面试，也都开始尝试采取 “云面试”的方式，这不仅是替代当前无法开展 的线下面试，而且可以为推进招生改革探索成本更低且能保障公信力的面试方 式。一方面，对于求职者或考生而言，可以通过录制一段声情并茂的自我介 绍。打破了原始纸质简历的单调、平面，用声音、表情、动作给企业留下深刻 印象。同时，通过与企业或学校视频面试，极大地解决了因公司或学校地点较 远带来的开支，节省了人力、物力、财力。另一方面，对于企业或学校而言。 相比传统文字简历，企业或学校通过视频面试，对求职者的谈吐、性格、基本 状况都有较直观的了解，而且通过视频面试全面考核应聘者的基本素质以及性 格特质，同时，通过网络面试初步筛选人才，不需要特意准备面试场所和安排 接待人员，让整个招聘过程省时省力。以及大大缩短了招聘时间，为企业或学 校及时输送人才。但是，在在线视频面试技术已经成熟的情况下，学校用在线 视频面试方式考察学生，学生、家长和社会公众无疑会更关注在线考察的公 平、公正问题。比如，不同学生在线回答问题的环境是否一样;在线面试考官的 评分是否公平、公正，同时也会担忧面试考生有所准备，在镜头看不到的地方 放资料等情况的出现等。其实，对于这些问题或疑惑并不难解决。对于是否有 一样的在线视频面试环境问题，这只需考试单位精准了解学生的家庭上网情 况，安排学生到条件更好的在线视频面试地点。对于如何保障考官的评分公平 公正上，可以实时监控学生按要求答题、录制视频、上传视频并保存，所有面 万两黄金容易得，知心一个也难求。——《曹雪芹》 良辰美景奈何天，便赏心乐事谁家院。则为你如花美眷，似水流年。——《汤显祖》 试视频可以复核，既可以为后期复核提供依据，也可以防止学生作弊。另外， 面试题目设置上也可以是即兴的开放式题目，即便考生有所准备，在镜头看不 到的地方放资料，这也不能提高面试成绩。如了解学生英语口语能力的面试， 考官问几个问题，要求用英文回答，就可以直观了解面试者的实际水平。对于 当下的“云招聘”我们应积极看待，对于其中可能会存在的问题或不足各方积 极解决，我相信在现阶段防控疫情的情况下，我们的各项招聘工作能够得到有 效开展。 二、面试热点：像英雄模范那样坚守奋斗 【背景材料】 最近，媒体陆续刊发了“共和国勋章”和国家荣誉称号获得者的故事。这些感 人至深的故事，每次读来