护士角色转换与适应.pptxVIP

护士角色转换与适应第1页/共36页 人生面临着五大重要时刻出生求学 求职 职业是人生活的重要组成部分 影响着个人的整个事业发展 影响着个人的家庭幸福程度求偶死亡第2页/共36页 角色与角色要求 每一个个体在社会上正在和将要承担诸多角色。不论是哪一种角色，都要求提倡美德，并在生活中遵循该行为准则。作为医务人员就要遵守医德。第3页/共36页 了解自己价值观人格兴趣能力活动性社经期望健康第4页/共36页 小资料 有人发现，中国孩子和日本孩子在职业理想方面，有着巨大的差异。中国孩子的职业理想都很大，不是科学家、音乐家、就是外交官、总经理。而一海之隔的日本孩子志向则似乎很小，无非是司机、护士、售货员、加油站的加油员等等。这能否说明日本人没有职业理想呢？不能，许多中国人到日本后发现，日本人一般很少豪言壮语，但都能认认真真做自己的工作。他们对工作的执著和认真态度，在工作中精益求精、务求完善的精神，就是具有职业理想的表现。第5页/共36页 学习与思考 护士角色转换与适应中你做到了那些？ 你所做的离要求相差多远？ 结合自身实际，如何尽快适应护士角色?第6页/共36页 护士角色转变与适应 一、?促进护士角色转变与适应的必要性 二、促进新护士成长为一位合格护士的因素 三、护士角色转变与适应过程中常见的问题 四、护士角色转变与适应过程中常见问题的对策第7页/共36页 一、促进护士角色转变与适应的必要性1? 增强护理理念 护理理念是护理过程中护士所具有的思想与行为的信念与价值观。传统的功能制护理是以疾病为中心，把执行医嘱和技术操作作为护士工作的重要部分，导致护理人员观念不足，护士在专业价值认识存在一定的差距，缺乏自觉性、责任心和紧迫感，因此护理人员应主动转变和更新护理理念，自觉进行角色转变。 第8页/共36页 一、促进护士角色转变与适应的必要性2 现代护理模式的要求 现代护理模式的要求护士具备广泛的知识结构和较强的综合能力?，护士要成为患者的教育者、帮助者、咨询者，做好诸如心理护理、护理诊断及健康教育等工作，必须提高专业素质，实现角色转变。 3 临床护理发展的需要第9页/共36页 二、促进新护士成长为一位合格护士的因素 一位新护士成长为一位合格的护士，有外因和内因两个因素决定着角色转换的速度，内因外因相互作用、相辅相成。 内因 ——需要护士们自己艰辛的努力与付出 外因 ——高年资护士的指导帮助 第10页/共36页 与内因相关的个性心理的培养1、良好的“情商”：情商（EQ）是人的情绪智能商数，包括人的识别情绪的能力、情感交流能力、与人交往的能力、调控情绪的能力、体验理解情感的能力。培养自己良好的情商才可以保持良好的心理和高尚的品质。2、良好的意志：人的意志品质表现在自觉性、果断性、持久性、自制性、坚毅性五个方面，这也正是从事护理工作必要条件。第11页/共36页 与内因相关的个性心理的培养3、良好的兴趣：丰富多彩的生活，可以排解来自工作或其他方面的烦恼。4、完备的能力：熟练的操作能力、敏锐的观察能力、良好的记忆力、独立的思维能力、美好的语言表达能力、人际关系的协调能力。第12页/共36页 与内因相关的个性心理的培养 护士良好的心理品质的培养，不仅要靠自己学习掌握有关理论知识，而且更应注重在实践中锻炼、塑造。第13页/共36页 三、护士角色转变与适应过程中常见的问题 1?身份的转变 面临的压力 （1）新环境适应的压力 （2）新人际关系适应的压力 （3）职业要求的压力 2 缺乏主动服务意识 3 理论与实际易脱节 第14页/共36页 三、护士角色转变与适应过程中常见的问题 4 护理技术操作不熟练 5 沟通交流技巧不足 6 临床带培不规范第15页/共36页 四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策 1?身份的转变 面临的压力的对策（1）树立正确的护理理念、加强法律意识? 良好的思想道德修养 第16页/共36页 四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策 正确的择业观念 1、 树立崇高职业理想，重视人生价值的实 2、服从社会需要，追求长远利益 3、打下坚实基础，做好充分准备 第17页/共36页 四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策 牢固树立“以病人为中